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[判断题]

在客户满意度调查结束后对于整体满意度较差的模块,应进行有针对性的原因分析,并就分析结果制定专项提升方案以公示极持续跟进。()

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第1题
为了提升顾客满意度,工厂可以进行以下活动()

A.走出工厂,对消费者进行满意度调查,收集消费者合理意见,进行整改

B.开通投诉通道,对客诉进行分析,制定措施进行整改

C.对承运商进行管理,符合运输条件要求,确保到客户手中的产品无因运输产生外观的的不良

D.定期对经销商进行走访,收集合理意见并解决

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第2题
在客户满意度调查中邮件调查主要适用于()

A.专项满意度测评

B.近期来电的客户进行满意度测评

C.对信用卡产品满意度测评

D.对客服热线满意度测评

E.对于产品等的满意度测评

F.对银行产品及服务的满意度测评

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第3题
大约1/20的随机挑选的顾客会收到像卡文那样的信,由一家独立的公司将调查信和邮资已付的回信信
封寄给顾客。填好的调查表被寄回给这家服务公司,由它汇编结果并向Enterprise公司提供报告。持续改进在密苏里州的公司总部,公司的高级管理层仍在考虑如何进一步推行他们的顾客满意度项目。公司使用那些对公司服务完全满意的顾客的百分比来制定Enterprise服务质量指数(Enterprise Service Qualityindex)。它使用调查结果来分别统计整个公司和单个分公司的平均服务质量指数的分值。公司的分公司经理信赖并支持这个过程。然而,高级管理层认为,为了真正实现顾客满意,必须把公司服务质量指数当成晋升过程的一个要因素。公司要求分公司的经理们注重服务质量指数,并且在考虑提升分公司经理的时候也把服务质量指数当成一个重要考虑事项。高级管理层相信这样一个过程可以保证公司的经理们和雇员们关注如何使顾客满意。但是,公司的管理层在进行下一步时发现了两个问题。第一,他们需要更高的调查回复率。尽管公司现在的调查回复率为25%,在这类调查中已经算很好的,但是仍担心缺失了一些重要的信息。第二,获得调查结果需要两个月的时间,公司认为有必要更快地获得顾客满意度信息,至少是每个月都能得到相关信息,以使它的分公司经理能够快速有效地确认和角决顾客服务方面的问题。

公司的经理们正在思考着如何改进他的顾客满意度追踪过程。思考题:

(1)对于原始数据的收集,该公司如何在调研途径、联系方法,样本计划和调研手段上进行决策的?

(2)公司为收集顾客满意度及其他关于顾客和竞争的信息,还能够运用什么其他方式来补充或替代邮寄调查?

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第4题
公司品质管理部门在每年11月前,对各物业服务中心《满意度提升计划》、《客户拜访方案》的执行情况进行专项检查,并组织开展客户抽访,了解客户感知度以及客户满意度的变化()
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第5题
月度、年度绩效考评结束后,直接上级与被考评者进行面谈。绩效面谈需以考评中所反映的情况为基础,内容包括()

A.就考评结果交换意见并达成一致

B.就考评中发现的短板进行认真分析

C.提出有针对性的改进建议,制定具体的改进措施

D.对比其他人绩效差异

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第6题
每月对集团运营管理部客户服务组所提供的各项目第方三满意度调研数据进行分析,并就准业主I及准业主II的总体满意度得分及排名情况对各项目进行考核,第一责任人为销售统筹管理及项目营销负责人,第二责任人为置业顾问()
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第7题
满意度管理客服经理应定期收集客户满意度调查数据,进行统计分析,并形成分析报告。客户服务处在总结、分析、撰写客户满意度调查报告时,应关注以下哪方面的信息()

A.体现当前的绩效水平

B.绩效发展趋势

C.当前绩效与所设定的绩效目标相对比

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第8题
各法人行社在年度排查结束后,在积极处置风险的同时要从()等方面分析风险出现的原因,有针对性的制定整改方案并严格落实,以免类似情况重复发生。

A.制度

B.执行

C.监督

D.问责

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第9题
以下那项为FM门店运营质量监管的标准()

A.检核品牌方运营规范在门店落地情况

B.负责门店整体品牌形象管理

C.参与店面员工面试评估、赋能培训和考核方案制定

D.营造良好的服务环境,提升消费者满意度

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第10题
高品质服务专项攻坚2.0从()、()、()、()四个环节推进,提升整体客户满意度

A.接

B.派

C.办

D.评

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