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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

管理幅度是指一个主管能够直接、有效地指挥下属成员的数目,经研究发现,高层管理人员的管理幅度通常以()较为合适。

A.4~8人

B.10~15人

C.15~20人

D.10~20人

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第1题
管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目,通常高层管理人员的管理幅度以()较为

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目,通常高层管理人员的管理幅度以()较为合适。

A、4~8人

B、6~8人

C、8~10人

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第2题
管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。经研究发现,高层管理人员的管理幅度通常以()较为合适。
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第3题

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。其大小同管理层次的多少成没有关系。()

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第4题

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。其大小同管理层次的多少成正比的关系。()

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第5题

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。其大小同管理层次的多少成反比的关系。()

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第6题

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。其大小同管理层次的多少成等同的关系。()

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第7题

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。其大小同管理层次的多少成()的关系。

A.正比

B.反比

C.等同

D.没有关系

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第8题
管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。经研究发现,高层管理人员的管理幅度通常以()较为合适。

A.4-8人

B.6-12人

C.10-15人;

D.15-20人

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第9题
管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。经研究发现,高层管理人员的管理幅度通常以( )较为合适。

A.4~8人

B.6~8人

C.8~10人

D.6~10人

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第10题
管理幅度是指主管人员()。 A. 指挥和管理的全部员工的数量 B. 直接而有效地指挥和

管理幅度是指主管人员()。

A. 指挥和管理的全部员工的数量

B. 直接而有效地指挥和管理下属部门的数量

C. 直接而有效地指挥和管理下属成员的数量

D. 职责与权利的范围

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