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[判断题]

员工申请病假,必须提供镇级以上医院开具的“病休证明”,否则,一律以事假论处()

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第1题
申请病假需要提供的凭证描述正确的有哪些()

A.三天以内(不含)病假须提供正规医疗机构开具的病假单

B.三天以上(含)病假须提供二级甲等以上医院开具的求诊当日就诊记录、病假单、挂号单及病历等相关材料

C.一周以上(含)病假须提供三级甲等以上医院开具的求诊当日就诊记录、病假单、挂号单及病历等相关材料

D.两周以上(含)病假,须各单位人事行政部派专人陪同员工至三级甲等医院就诊

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第2题
员工请病假必须提供区(县)级以上医院出具的病假证明()
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第3题
《考勤与假期管理办法》中,关于病假:员工申请病假应提供__级以上医院的诊断证明、医生建议休假证明及相关资料()

A.县/区级

B.市级

C.社区/街道级

D.省级

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第4题
员工申请病假须提供医院开具的病假证明()
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第5题
病假流程需提供()以上医院开具的病情诊断证明,并加盖医院公章

A.乡镇级

B.县级

C.市级

D.任意

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第6题
员工因生病需治疗而申请的假期为病假,病假为有薪假;请病假须在休假结束后出具指定正规医院开具的诊断证明、医院病假证明单或医疗费用收据,务必提供医院建议休假证明,若未能提供相关依据,则按事假处理()
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第7题
员工申请__天及以上病假,需同时出具二级以上医院的病历及医生开具的____()

A.1;休假证明

B.2;休假证明

C.1;发票

D.2;发票

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第8题
员工请病假的,必须提供医院开具的休假证明、病历、发票原件。病假超过一个月的,公司将请其他权威医院对请假的员工进行诊断,对弄虚作假开具假休假证明的员工,一经调查属实后,公司将对该员工进行除名处理()
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第9题
所有病假条必须是由哪里开具的带有医师签字和院方印章的正规假条()

A.县级以上医院

B.市级以上医院

C.镇级以上医院

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第10题
下列对假期的描述正确的是()

A.配偶生产的且在计划生育内的,给予男方看护假15天

B.因病必须请假时,应提供区一级以上医院(包括区级医院所辖的社康)开具的诊断证明书申请病假,诊断证明书内容要求为可以为医生手写体,可以有修改痕迹

C.每人每月3天带薪病假。工伤休息不得超过医院病假证明规定医疗期

D.事假期间(3天内)扣除日工资(基本工资+餐补+住宿补贴),且无当月全勤奖。超过3天部分从周末工时扣除,周末工时不足抵扣时,再扣日工资

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