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第1题
除依法必须续订劳动合同的情形外，续订劳动合同应符合以下哪些（）基本条件
A.员工认同并积极践行华润雪花企业文化
B.员工当期合同期内任意两年年度绩效等级评定不为D
C.续订劳动合同符合公司用人需要
D.员工绩效优秀，主动提出
第2题
一位优秀面试官的特质有哪些（）
A.良好的职业素养关注面试体验，传播企业文化，价值观
B.过硬的专业技能，知识理解岗位特质，人才画像
C.熟练掌握面试技巧，有出色的判断力
D.出色的个人魅力，一定个人品牌影响力
第5题
企业文化建设要突出本企业的特色，要能体现出企业的行业特点、地域特点、历史特点、人员特点等。这一要求符合企业文化设计的()。
A.历史性原则
B.社会性原则
C.个异性原则
D.一致性原则
第7题
从事药品经营活动应当具备以下哪些条件（)。
A.有依法经过资格认定的药师或者其他药学技术人员。
B.有与所经营药品相适应的营业场所、设备、仓储设施和卫生环境。
C.有与所经营药品相适应的质量管理机构或者人员。
D.有保证药品质量的规章制度，并符合国务院药品监督管理部门依据本法制定的药品经营质量管理规范要求。
E.有保证经营药品的企业文化和经营理念。
第8题
案例：一位老人坐在路边的石凳上，门店小毕小伙伴看到后，主动走出门店，向老人提供杯水。喝完门店杯水后，主管小周专门烧了热水，贴心的帮老人把空瓶的水壶灌满。事后了解，因为k3是一家位于卫生服务站附近的社区门店，门口恰巧有一个公共石凳，所以每天店门口都会有走累了的老人坐在石凳上歇脚。这批老人他们并未进店，也并未询要杯水。但店长小姚对社会的责任和爱心深植于心，积极培训门店员工踏出店门，上前主动提供杯水，关爱老人。附近社区居民也因门店小伙伴设身处地的为他们着想，对门店整体印象非常好。该案例体现了以下哪些企业文化（）
A.要不断往品牌资产账户里存钱
B.干部队伍能上能下，讲功劳不讲苦劳
C.让最优秀的人培养更优秀的人
D.生于忧患，死于安乐
