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下列有关职位说明书的陈述,错误的是()
A.工作分析的成果文件主要是工作描述
B.工作规范说明工作任职者胜任工作所必须具备的知识、能力、技术以及其他要求
C.工作描述主要涉及工作任职者实际在做什么、如何做及在什么条件下做的一种书面文件
D.职位说明书足以标准的格式对职位的职责及任职者的资格条件进行规范化的描述文件
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/m_q_a.png)
A、工作分析的成果文件主要是工作描述
解析:本题考查工作分析的成果工作分析的成果文件主要是职位说明书其中包括工作描述所以选项A错误
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/solist_ts.png)
A.工作分析的成果文件主要是工作描述
B.工作规范说明工作任职者胜任工作所必须具备的知识、能力、技术以及其他要求
C.工作描述主要涉及工作任职者实际在做什么、如何做及在什么条件下做的一种书面文件
D.职位说明书足以标准的格式对职位的职责及任职者的资格条件进行规范化的描述文件
A、工作分析的成果文件主要是工作描述
解析:本题考查工作分析的成果工作分析的成果文件主要是职位说明书其中包括工作描述所以选项A错误
A.职位说明书包括两部分,即工作描述和工作规范
B.工作描述是对有关工作特性的信息进行的书面描述
C.工作描述是对任职者的要求
D.工作规范界定了工作对任职者的要求
E.工作规范可以作为招聘甄选的依据
A.职位调查
B.职位评价
C.职位设置
D.编制职位说明书
关于职位说明书的说法,错误的是()。
A.职位说明书是工作分析的成果文件
B.职位说明书是以标准格式对职位的工作以及任职者的资格条件进行规范化描述的文件
C.职位说明书包括职位评价和工作条件两个部分
D.职位说明书中的任职资格是履行工作职责的最低要求
A.只要明确作业内容,作业顺序可根据自己经验进行作业
B.作业内容图片必须要和文字相对应
C.每日工具点检,可在每周一统一进行点检
D.作业标准书是岗位说明书,员工无需签字