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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

法律文书的首要作用在于()。

A.进行法制宣传教育

B.记录有关法律活动

C.保证法律具体实施

D.对法律工作干部进行考核

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C、保证法律具体实施

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第1题
法律的首要目的并不在于制裁违法行为,而是在于引导人们正确的行为,合法地参与社会生活。
这体现了法律最首要的作用是

A.指引作用

B.预测作用

C.评价作用

D.强制作用

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第2题
进行绩效信息收集的首要目的在于()。

A.为绩效考评提供依据

B.记录关键事件

C.确定指标权重

D.制定指标标准

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第3题
法律文书在使用中的首要作用是()。

A、宣传法律的工具

B、法律活动的记录

C、考核人材的内容

D、实施法律的手段

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第4题
下面对岗位评价方法中的分类法描述正确的有()。

A.分类法的步骤包括确定岗位等级、岗位等级描述与岗位等级分配

B.分类法的首要优点是简单,花费费用少,理解难度低

C.分类法相对排序法而言更不精确,主观性更强,有效性低

D.分类法的缺点在于很难清晰地划定等级边界,导致更多矛盾与争论

E.分类法在管理类岗位的评价方面容易出现主观性误差,准确度较低

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第5题
德尔菲法对人力资源的需求做出预测,其优点在于发挥各位专家独立判断的作用,可以集思广益。()

德尔菲法对人力资源的需求做出预测,其优点在于发挥各位专家独立判断的作用,可以集思广益。()

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第6题
对于制定OKR,下列理解正确的一项是()。

A.OKR和其他绩效管理工具的首要不同在于OKR的框架相对更简单,更容易被掌握

B.OKR非常简单直接,应用时不需要进行任何培训

C.企业没有真正的战略,使用OKR一样可以带来持续的成功

D.数字化信息应该多出现在目标"O"的制定中,这样更易于衡量评价

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第7题
GPS辅助光束法区域网平差中,构架航线的作用在于取代()点。

A.区域两端

B.区域中央

C.区域四角

D.区域四周

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第8题
下列关于法的作用的说法中正确的是()。

A.法即是刑

B.徒法不足以自行

C.法的任务仅仅在于管理、调节、控制和监督

D.在当代中国,法的作用是维护阶级统治和执行社会公共事务

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第9题
试论法律文书的基本特点与主要作用。
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第10题
交谈协调法的作用在于?()

A.保持信息畅通

B.寻求协作和帮助

C.及时地发布工程指令。

D.使相关单位了解监理单位的企业文化和价值观,为日后开展监理工作建立和谐的人脉关系

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第11题
执行力的对象是决策,决策的首要问题不在速度,在于是否可行和有方法()
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