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[判断题]

《杰出绩效评判准则》是指导性技术文件,可就追求杰出绩效方面指导组织进行自我评判。()

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第1题

杰出绩效评判标准是质量奖评审的依据,是()制度的技术文件。

A.国家质量奖奖励

B.国家质量奖励

C.质量奖评审

D.杰出绩效考核

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第2题
杰出绩效评判是一种诊断式的评判。()
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第3题

《杰出绩效评判标准》评分指南中,给予“经营结果”的总得分是()分。

A.100

B.120

C.120

D.400

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第4题
杰出绩效评判属于质量治理体系是否杰出的符合性评判。()
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第5题
杰出绩效评判标准中,有关过程的类目包括4.1,4.2,4.3,4.5,4.6。()
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第6题

杰出绩效评判标准框架模型图中显示,“领导”决定和掌控着组织()。

A.组织的经营绩效

B.企业的战略规划

C.前进的方向

D.业绩完成情形

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第7题

《杰出绩效评判标准》国家标准中,支持过程是指()的过程。

A.不直截了当制造价值,但为价值制造过程提供支持

B.直截了当制造价值,为价值制造过程提供支持

C.不直截了当制造价值,不为价值制造过程提供支持

D.直截了当制造价值,但不为价值制造过程提供支持

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第8题
YC/Z表示烟草行业标准化指导性技术文件。()
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第9题
以下哪项缩写是国家标准化指导性技术文件?()

A.GB

B.GB/Z

C.GB/T

D.DB

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第10题
公司技术标准根据技术成熟性分为公司()和指导性技术文件两类。
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第11题
我国的标准化文件包括()。

A.标准

B.标准的某个部分

C.标准化指导性技术文件

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