题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

下列违反公司倡导的团队作战价值观的行为是哪一项（）

A.经纪人李军把自己的维护的房源信息率先告诉自己组的成员,不告知他组同事实情

B.经纪人海燕利用合作联盟规则和外区同事为自己的业主成功出售房产

C.经纪人文强知道自己的客户和其他同事看房,主动提出合作带看

D.经纪人孙文深夜帮助同事签约不索取分文业绩

答案

A、经纪人李军把自己的维护的房源信息率先告诉自己组的成员,不告知他组同事实情

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第1题

以下描述中，不属于严重违反公司核心价值观倡导行为的是（）

A.月累计旷工1日

B.泄露公司客户隐私

C.在客户面前恶意中伤公司形象

D.私下里聚集同事朋友打麻将赌钱

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第2题

下列符合价值观“团队协作”倡导的行为描述是（）

A.合作共赢

B.协同成长

C.以团队力量实现对客户承诺

D.决策前决不参与，决策后不执行

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第3题

公司的核心价值观第二句是（）

A.我承诺，我做到

B.诚实守信，客户至上

C.团队作战，集体荣誉

D.热爱公司，服务社会

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第4题

根据《员工行为奖惩条例》下列属于一级违规的选项有（）

A.违反公司正向价值观，损害公司利益

B.商业贿赂

C.占用、挪用、故意毁损公司财产

D.态度不端

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第5题

生活廉洁：公司倡导员工生活正派、勤俭节约，严禁参与各种不健康活动。违反下列条款的，处以不低于500元负激励；责任人为管理者的，给予降职/免职处理；情节严重的，解除劳动合同；违反法律的，依法追究法律责任（）

A.严禁员工存在其他生活不检点行为

B.严禁参与黄、赌、毒或非法组织

C.严禁参与打架斗殴，非法集会、游行、示威等扰乱、破坏社会秩序的行为

D.严禁存在其他违反国家法律社会公德的行为

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第6题

以下哪些是链家的核心价值观（）

A.客户至上

B.诚实可信

C.团结互助

D.拼搏进取

E.团队作战

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第7题

要形成很多敏捷的、自动自发的能独立作战的小团队，对应市场的需求敏捷灵活的响应，体现了“团队合作”的价值观（）

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第8题

合规管理，是指以倡导合规经营价值观为导向，以有效防控合规风险为目的，以公司及其员工的经营管理行为为对象，开展包括（）

A.制度制定、风险识别

B.风险应对、合规审查审核

C.监督检查、责任追究

D.考核评价、合规培训、合规报告等

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第9题

37、2021年，薯片提出了16字箴言-价值观，以下属于薯片价值观的有（）

A.拼搏进取

B.对客户好

C.诚实守信

D.团队作战

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第10题

公司倡导新加入的人要能提升团队的整体水平，在下列选项中，符合公司选人标准的是哪些（）

A.敬业

B.皮实

C.自省

D.推诿扯皮

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第11题

重生集团企业价值观（）

A.客户至上、团队作战

B.拥抱科技、诚信

C.激情、敬业

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