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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

假如领导需要一位贴身秘书,而你和你的一个非常要好的同事都想上任,此时你会()

A.主动退出,朋友的友谊是非常重要的

B.客观地展示自我能力,不计较竞争者的亲疏远近

C.劝导朋友成全自己,因为这个职位对自己非常重要

答案
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A、主动退出,朋友的友谊是非常重要的

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第1题
解决自己生活中最为简单的痛点,是一个非常好的创业策略。没有别人比你更了解你的生活,而你的生活并不是唯一的,很多人和你拥有着一样的痛点。下列()就是这一创业策略的良好示例。

A.Facebook

B.美的

C.Airbnb

D.海尔

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第2题
下面说法不正确的是()。

A.秘书是为领导服务的助手,社会上有了领导人与领导组织,要进行管理,才产生了对秘书工作的需要

B.世界上最古老的秘书工作,大约可追溯到新石器时代的母系氏族社会时期

C.秘书产生的其中一个条件是语言文字的出现

D.秘书曾经的四种涵义:宫禁中秘藏之书、谶纬图箓、官职名称、官署名称

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第3题
有一天你的同事跑来和你投诉,她说另外一位同事对她的态度非常差,你会()

A.问清楚她那一位同事对她做过什么事和说过什么

B.先给她一个回应,然后告诉她这样说别人是不负责任

C.先倾听她和你说这番话的目的,然后问她想和那位同事建立一个怎样的关系

D.让她把整件事的始末说出来,对她说自己会和同事了解过后,再和她找出处理的方法

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第4题
下列四句话中容易引起歧义的是:

A.这是一门学生愿意学习的课程

B.我己经和你父亲说定了,周末我们一起走

C.那是一个大家乐于接受的方案

D.老师告诉一位同学叫小明到办公室

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第5题
社工对一位妈妈说“你不能再和你的儿子睡在一个床上了,他都快17岁了,这对他的成长非常不利。”社会工作者对服务对象的回应中,最符合()的技巧

A.提供信息

B.自我披露

C.建议

D.忠告

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第6题
以下情况不违反《职业道德规范》的有()。
A.作为一名首席审计执行官,对如何处理你与业务客户管理当局就某一非常敏感的审计领域中的审计发现和建议违法达成一致感到困惑,由此你与IIA本地分会工作中认识的一位资深审计首席执行官探讨了审计发现和你提出的审计建议的具体内容

B.在研究并制定了年度审计计划后,公司的审计章程要求作为首席审计执行官的你将这份计划提交审计委员会,征求他的意见并征得它的批准

C.你的审计经理从你的审计报告中删除了你认为最重要的发现和建议,你已表示过反对这种做法,并解释说你知道报告中的情况确实存在,尽管你承认,从技术上讲,缺乏足够的证据来支持审计发现,但是管理当局不能对这些情况加以解释,而你的审计发现时唯一合理的结论

D.由于你所在的审计部门缺乏某一特定领域的技能和知识,首席审计执行官寻求了一位专家的帮助。作为审计经理,你要求对该专家完成任务的方法进行审查,你对于被审查领域具有丰富知识但仍不愿意接受这一任务,因为你缺少判断专家结论有效性的专业知识

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第7题
你进入一个单位后,领导经常让你做一些琐碎的杂事。却把很多重要的事交给和你一起进来的小郭。你怎
么看?

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第8题
你的下属跑了找你投诉,她说一位同事对她的态度相当差,你会如何教练她()

A.问清楚她的同事对她说过什么和做过什么

B.先给她一个回应,然后告诉她这样说别人是不负责任的

C.先倾听她和你说这番话的目的,然后再问她想和这位同事建立怎样的关系

D.让她把整件事始末说出来,对她说会和同事确认过情况后,再和她沟通

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第9题
某公司秘书小陈一向喜欢名牌服装。有一次,领导让他陪同去见一位重要的新客户。那天,他专门穿上精心挑选的名牌西服。结果见面时,被新客户误认为他是领导,与其寒暄了几句,这使得一旁的领导十分尴尬与恼火。结合商务礼仪中的着装要求。分析小陈在上述案例中所犯的错误,以下建议正确的有()

A.除工装外,不要与同伴穿一模一样的衣服,以免引起别人去比较谁好谁差

B.不要穿与同伴服饰反差太大的衣服

C.在服饰款式、色调、质地上要尽量与客户和在场领导协调,切忌衣着太突出

D.那是领导心眼小,不用管他

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第10题
下列有关秘书调研的说法中不正确的一项是()。

A.注重积累,减少调研的"量",即减少重复调研或临时性调研的"量"。

B.科学决策的每个程序,都离不开秘书部门的调研。

C.一般说来,秘书的调研总带有一定的专题性,泛泛调查难有结果。

D.秘书的调研是为领导决策服务的,不可能定出一个明确的目的和项目。

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第11题
“实事求是、勇于创新”就是要求秘书工作人员()

A.在职业活动中要坚持原则,不利用职务之便,假借领导名义以权谋私

B.要在服从的前提下发挥好参谋作用,为领导出谋划策

C.各个环节都要求准确、如实地反映客观实际,从客观存在的事实出发

D.要站在公正的立场上协调各方利益,不偏不倚,按一个原则一个标准办事

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