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[判断题]

关于早退规定:每月的迟到、早退时间累计总时允许在钟内(次数不能超过3次)()

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第1题
关于公司的考勤制度,描述正确的是()

A.每月弹性休息6天,不予罚款

B.当月迟到(早退)累计达5次者,公司有权予以劝退

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第2题
员工每月累计迟到、早退合计2次(含)以上的,每次扣减绩效奖金()元

A.20元

B.30元

C.40元

D.50元

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第3题
每月累计迟到、早退()次以上者视为严重违反公司规章制度,可按国家相关规定解除劳动合同

A.3

B.4

C.5

D.6

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第4题
每月迟到或早退累计达3次者,视作旷工一天处理,扣两天月度总额工资()
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第5题
下列关于迟到、早退规定的说法,正确的是()

A.月累计5分钟以内,扣全勤奖的10%

B.月累计5-15分钟,扣全勤奖的30%

C.月累计16-30分钟,扣50%

D.迟到30分钟以上按旷工算

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第6题
富海集团考勤制度中违纪处理:迟到、早退者每次扣发1/3天基本工资,月累计 () 次者按旷工1天处理,旷工一天者扣发() 天基木工资,连续旷工 天、每月累计 天、每年累计 ()天者予以辞退。
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第7题
关于迟到、早退的说法正确的是()

A.当月累计迟到5分钟以内以上严重警告一次

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第8题
关于考勤,以下说法错误的是()

A.晚上加班至9点后下班的,次日早上可不用打卡

B.试用期间累计请假5天及以上,转正时间相应顺延

C.当月累积旷工3日及以上,扣除当月全部工资

D.迟到/早退2小时以上的,每次罚款300 元

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第9题
出勤但忘记打卡的,经主管领导批准或有合理原因解释者,以忘记打卡为由填写《未打卡证明表》,每月累计忘记打卡两次以上的,从第()次起均按迟到/早退处理

A.一

B.两

C.三

D.四

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第10题
对于人事考勤标准,以下正确的是()

A.迟到:规定上班时间后20分钟内打卡

B.早退:规定下班时间前20分钟内打卡

C.迟到、早退,每2次口头警告1次

D.忘打上下班卡者,每3次口头警告1次

E.当月(自然月)累计迟到、早退6次以上者不享受当月各项团队奖金

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第11题
根据驾驶员考核细则规定,驾驶员参加每月的培训学习和安全例会,迟到或早退扣()分。

A.1

B.2

C.3

D.4

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