题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
下面对岗位评价方法中的分类法描述正确的有()。
A.分类法的步骤包括确定岗位等级、岗位等级描述与岗位等级分配
B.分类法的首要优点是简单,花费费用少,理解难度低
C.分类法相对排序法而言更不精确,主观性更强,有效性低
D.分类法的缺点在于很难清晰地划定等级边界,导致更多矛盾与争论
E.分类法在管理类岗位的评价方面容易出现主观性误差,准确度较低
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A.分类法的步骤包括确定岗位等级、岗位等级描述与岗位等级分配
B.分类法的首要优点是简单,花费费用少,理解难度低
C.分类法相对排序法而言更不精确,主观性更强,有效性低
D.分类法的缺点在于很难清晰地划定等级边界,导致更多矛盾与争论
E.分类法在管理类岗位的评价方面容易出现主观性误差,准确度较低
下面对救生岗位设置的正确描述是
A.救生员的座位不要很舒适,使救生员不容易瞌睡
B.室外游泳场所观察台不必为救生员配置遮阳棚或遮阳伞
C.非标准游泳场所可以随意设置可移动的救生台
D.大型游乐场水域面积较大的可在水中设置救生台,为便于观察可适当增高救生台的高度。