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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

当意识到同事有潜在的暴力行为,你应该怎么做()

A.人难免有心情不好的时候,过几天就好了,随它去吧

B.潜在的攻击行为会使得所有员工处在危险之中,我们有责任汇报,所以要向主管汇报自己的担心

C.多关心下同事,安慰ta

答案
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B、潜在的攻击行为会使得所有员工处在危险之中,我们有责任汇报,所以要向主管汇报自己的担心

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第1题
经过公用打印机时发现一叠打印好的文件没有人来认领,这时你应该怎么办()

A.翻看内容,然后放回原处

B.当没看见

C.提醒同事打印机有文件,看有没有人认领

D.交给部门领导或者文件管理员

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第2题
当同事向你打探另一个同事的隐私,你应该()
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第3题
因为一些小颗的SMT(表面焊接)物料常常会抛料,之后混在一起非常难以分开.生产线同事会拒绝使用这些物料,而将它们看成是同一个物料.对这个问题,你怎么看待?()

A.可以节约我们的时间,而产生的差异可以在下次盘点当中得以纠正

B.生产线同事应该仔细的分开它们.否则,它会影响到我们的库存

C.可以分开能分开的,其他的就不管了

D.实在分不开,就不调了

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第4题
当客户来公司参观,遇到一位同级同事,你应该首先向同事介绍客户而不是向客户介绍同事()
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第5题
小王在公司年会上参加“你画我猜”游戏,负责根据关键词画图,有其他同事来猜,小王画了一个圈,同事怎么都猜不出来,小王很生气,说这都猜不出来,是太阳啊小王这是陷入了什么陷阱()

A.盲目自信

B.知识的诅咒

C.协调缺失

D.墨菲定律

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第6题
16)当发现同事的客户来访,恰巧同事没在,这时你应该()

A.告诉他同事不在,让他明天再来

B.不参与该顾客销售

C.先给同事打个电话,同事回来后将该客进行转交

D.按照见客排轮的规定执行,如与我无关可以不用帮忙

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第7题
对于没有查看权限的奥丁看板,应该怎么开通自己的权限()

A.请已有权限的同事分享看板

B.在数据报告中搜索看板名称后申请权限

C.在报告超市中搜索看板名称后申请权限

D.借用有权限同事的账号登录使用看板

E.以上方式都不对

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第8题
1.5.管理层应该确保人员经过培训以理解和区分正确和不正确的行为,包括蓄意伪造,并应该意识到潜在的后果()
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第9题
评估自我概念的现存或潜在的威胁的会谈是()

A.外表方面,你最希望自己的什么地方有变化?他人又希望你什么地方有所改变?

B.你最引以自豪地成就有哪些?

C.你的同事、朋友、领导如何评价你?

D.目前有哪些事情让你感到焦虑、恐惧或绝望?

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第10题
外呼时问家长“之前我们同事在学校门口给孩子派发资料,是部编版故事500首之类的,不知道您家孩子有没有看到呢”,若家长说没看到。你应该怎么回答()

A.那可能孩子拿回来后您没有看到,是这样的,这个资料真的很好,您也知道xxx对孩子之后的学习非常重要 我加一下您的微信吧,发送给您

B.哦这样子啊,那下次多留意新东方哦,我们经常在学校派发免费资料的

C.噢那您要不要了解一下我们xxx机构呢,我们在这方面能大大提高孩子的成绩,如果没有需要,那就打扰啦

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第11题
当意识到自己的行为有可能会对他人、对社会造成损害时,应该()

A.在他人不在的情况下去做

B.在有人的场合下不去做

C.控制自己,坚决不去做

D.放任自由

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