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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

预防工作场所暴力需要做好准备-减缓事态向严重程度发展的方法,以下哪些是可行方法()

A.控制好你的情绪并缓和事态的发展,而非激化矛盾

B.倾听对方的抱怨/倾诉,鼓励对方告诉你促使他愤怒的原因

C.询问对方期待解决的方式或“我该如何帮忙”,如果可能,提供一些解决的方案

D.在任何时候都要保持中立的态度以及不具威胁性的身体语言。尽量保持冷静,语速放慢,移动放缓

E.如果你不能解决该问题,告诉他你将去找你的主管前来帮助

F.大部分情况下,对方只是想找一个倾诉的渠道

G.必要时寻求他人的帮助(同事或警察)

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第1题
预防工作场所暴力,应避免做出以下的事情():

A.采取可能引起敌意的沟通方式:不理睬,冷漠,藐视,态度强硬

B.长时间瞪视对方或身体接触

C.拒绝对方的所有要求(试图找到解决方案)

D.摆出具有攻击性的身体语言:双手叉腰,手指指人,双臂交叉或翻白眼

E.挑畔或威胁对方

F.刻意弱化事态的严重性-对于对方而言,他们的问题是非常的重要

G.与对方距离过近,尽量和对方保持一定的距离(1-2米)

H.许下不切实际的承诺

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第2题
《中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法》规定,所属企业应当认真落实(),接报信息后应当按照规定时限报送有关领导签批,落实领导批示,协调有关部门、单位开展应急准备,并做好事态跟踪工作和后续工作

A.应急值班制度

B.应急监测制度

C.应急预警制度

D.应急备案制度

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第3题
群体性事件是同一场所同一时间由()以上参与,因相同或相似的诉求而联合起来进行投诉、索赔等,使用扩大事态、加剧冲突、滥施暴力等手段,扰乱、破坏或直接威胁社会秩序,危害公共安全的事件

A.10人

B.15人

C.20人

D.30

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第4题
群体性事件是同一场所同一时间由20人以上参与,因相同或相似的诉求而联合起来进行投诉、索赔等,使用扩大事态、加剧冲突、滥施暴力等手段,扰乱、破坏或直接威胁社会秩序,危害公共安全的事件()

A.10人

B.15人

C.20人

D.30

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第5题
对治安突发事件应该值班人员接报或发现斗殴、流氓、暴力等事件,要第一时间赶往事发现场;2.查明闹事人是否带有凶器及其人数、地点,维持现场秩序,疏散围观人员阻止事态进一步恶化;3.向值班领导报告事件发展情况,根据事件发展的严重性,建议是否报案,并及时赶赴现场;4值班领导接报后迅速赶到事发现场,组织保安人员制止双方的过激行为,通过劝说、诱导或强制方法,控制事态的进一步扩大,避免造成更加恶劣的影响;5.对现场进行保护,对外围人员进行观察,对可疑人员进行监视;6.如实向公安机关讲述事件过程,积极配合其工作;是否正确()
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第6题
用于普通人群肥胖预防措是()

A.向有肥胖倾向的个体定期检查与肥胖有关疾病危险的指标,早发现,早

B.广为传播健康的生活方式、戒烟、限酒和限盐

C.积极做好宣传教育、使人们更加注意饮食平衡

D.通过对学校、社团、工作场所人群的筛查发现高危个体

E.加强对高危个体体重监测和对肥胖症患者的体重管理

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第7题
下列哪项不是现场指挥部的主要职责()

A.将现场情况及时向当地政府、本单位应急领导机构、江苏交控应急办报告

B.提出所属单位权责范围内的应急处置意见并组织指挥实施

C.向人员做好宣传工作,开展正确的自救逃生辅导

D.组织或参与灾害链切断工作,控制事态发展

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第8题
遭遇暴力伤害事件申报工伤认定的需要符合一定的条件。下列哪一项不属于认定条件的()

A.在工作时间内遭遇暴力伤害事件

B.在工作场所内遭遇暴力伤害事件

C.因履行工作职责而受到暴力伤害

D.伤害程度必须达到重伤

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第9题
根据“十项平安温馨提示”,应办理工作票的工作,以下说法不正确的是()

A.除了工作票管理规定可以采用口头或电话命令的工作外,严禁无票工作

B.事态紧急的工作,应在事后办理工作票

C.在配电线路、设备及电气场所工作必须办理工作票

D.高压线路需要全部停电或部分停电的工作必须办理工作票

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第10题
各场所人员要做好岗位和管理范围内的安全巡查工作,做好()等事故的预防工作。

A.防火

B.防盗

C.防坠篮

D.防烫伤

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第11题
监测有毒有害作业场所的尘毒浓度和噪声治理,做好职业病预防工作,负责施工现场夏季防暑降温、冬季采暖等工作。()
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