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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

经销商推荐奖励推荐奖发放类型支持按哪些方式()

A.按销售

B.按所有佣金(计算佣金包含零售收益、经销商商收益、区域收益、店主收益等所有收益佣金)

C.按零售佣金

D.按经销商佣金

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D、按经销商佣金

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第1题
国家支持第三方助残就业平台的举措有哪些()

A.推动充分发挥残疾人就业服务中心、劳务派遣公司、经营性人力资源服务机构在残疾人就业供需对接方面的作用

B.对推荐残疾人稳定就业一年以上的,按人数给予奖励

C.对专注残疾人就业的人力资源公司颁发资质证书,助力其市场发展的权威性

D.残联向劳务派遣公司、经营性人力资源服 务机构和法律援助机构开放与就业相关的残疾人信息数据

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第2题
准聘才可以获得以下哪些奖励()

A.准聘才达标津贴

B.基本法晋升组经理奖

C.收展优增推荐奖

D.优晋晋升奖

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第3题
以下职位或情形不享受或不全额享受伯乐奖()

A.中层及以上级别的岗位不享受奖励

B.各级管理人员为自己所管理的团队推荐人才,不享受奖励

C.同岗位推荐同岗位

D.各级人力资源部负责人及招聘岗成员不享受奖励,人力资源部其他岗位人员按奖金标准的50%给予奖励

E.没有按照规定在简历及入职资料上写明内部推荐

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第4题
新人不是主管,也可提前拿主管奖---推荐新人奖,王小小3月入司,新增张大大,4月王小小发现工资中推荐新人奖是0,请问出现哪些情况不发这项奖励()

A.公司漏发

B.新人张大大业绩为0

C.王小小职级变动

D.王小小业绩为0

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第5题
关于培育组经理奖说法正确的是()

A.按新组经理拟组建团队晋升前3个月的FYC的12%向该主管发放培育组经理奖

B.培育组经理奖在新组经理晋升后的3个月内按月平均发放

C.若培育人降级或转至业务系列,则该奖项停发,并不再恢复

D.具有推荐关系的业务系列人员在同步晋升情况下,该奖项发放给直接培育人

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第6题
伯乐奖推荐新人的奖励对象是()

A.人事岗位以外人员

B.所有销售人员

C.公司后勒人员

D.公司各级领导

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第7题
推荐奖励发放时间要求正确的是()

A.被推荐人入职后一次性发放

B.被推荐人转正后一次性发放

C.被推荐人为员工级,入职3个月后一次性发放

D.被推荐人为主管级及以上,分两次发放

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第8题
“1+N月度星级津贴奖”,谢永强7月仅达成10年期保障型保费7300元,当月他直接推荐的王长贵和刘英分别达成10年期保障型保费6200元和6350元,三人均达星,请问谢永强可以获得奖励()元

A.0

B.1000

C.1500

D.2000

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第9题
“优秀寝室奖”:寝室长按()元/人的标准奖励,室友按()元/人的标准奖励,由行政部确定发放形式
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第10题
业务主任有哪些委托报酬()

A.新人津贴

B.推荐新人奖

C.潜力新人奖

D.伯乐奖

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第11题
职级为业务员的新人有哪些津贴()

A.新人津贴

B.推荐新人奖

C.潜力新人奖

D.伯乐奖

E.持续率奖

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