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[单选题]
劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动人事争议劳动仲裁委员会申请仲裁的，由()仲裁委员会管辖。
A.劳动合同履行地
B.用人单位所在地
C.上级仲裁委员会指定管辖地
D.最先受理地
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A.劳动合同履行地
B.用人单位所在地
C.原告所在地
D.人民法院指定
A.双方当事人协议选择的其他就近劳动争议仲裁委员会
B.共同的上一级劳动争议仲裁委员会
C.上一级劳动争议仲裁委员会指定
D.劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由（）。
A.上级劳动行政主管部门指定的劳动争议仲裁委员会管辖
B.劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖
C.用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
D.当事人协商选定的劳动争议仲裁委员会管辖
劳动争议，也叫“劳动纠纷”、“劳资争议”，劳动争议产生在生产劳动之中，通常是指劳动关系双方当事人在执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同的过程中，因劳动（）发生分歧而起的争议。
A.权利和义务
B.工资和待遇
C.合同和保险
A.权利和义务
B.工资和待遇
C.合同和保险
A.当事人双方均不服劳动争议仲裁委员会作出的同一裁决，向同一人民法院起诉，双方当事人为原告，劳动争议仲裁委员会为被告
B.用人单位以挂靠方式借用他人营业执照经营，用人单位和营业执照出借方为当事人
C.劳动者与起有字号的个体工商户产生的劳动争议诉讼，应当以业主为当事人
D.用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位以新的用人单位侵权为由向人民法院起诉，新的用人单位和劳动者为共同被告
A.当事人双方均不服劳动争议仲裁委员会作出的同一裁决，向同一人民法院起诉，双方当事人为原告，劳动争议仲裁委员会为被告
B.用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生劳动争议，不可以列新的用人单位为第三人
C.劳动者与起字号的个体工商户发生的劳动争议诉讼，应当以业主为当事人
D.劳动者与以挂靠方式借用他人营业执照经营的用人单位发生劳动争议，应当将用人单位和营业执照出借方列为当事人
