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以下哪种行为,处罚6颗黑星,扣除个人当月集体奖金,1次及以上予以辞退()
A.偷窃公司或员工财务价值大于300
B.欺骗同事,弄虚作假骗取公司或他人财物
C.伪造数据或材料(如假记录、假签名等)
D.晚上旧车店内充电,未照成重大损失
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D、晚上旧车店内充电,未照成重大损失
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A.偷窃公司或员工财务价值大于300
B.欺骗同事,弄虚作假骗取公司或他人财物
C.伪造数据或材料(如假记录、假签名等)
D.晚上旧车店内充电,未照成重大损失
D、晚上旧车店内充电,未照成重大损失
A.对于一种行为的处罚限于单一处罚
B.严重书面警告(与公告):扣除当月全部提成奖金
C.降职降薪通知(与公告):职位、职级及薪酬将视违规违纪情节被降低 1级
D.严重书面警告(与公告):记过6个月,6个月内不得升职加薪
A.记大过一次,自处罚生效 6 个月内(含),不得参与任何形式的晋升、加薪、期 权奖励、储备干部培养等
B.从绩效奖金或佣金中扣除 2000元以上至 3000元(含)的罚金作为处罚
C.扣除当月佣金
D.扣除5000元绩效奖金作为处罚
A.口头警告:不予经济处罚
B.书面警告(与公告): 扣除当月提成奖金(50元-200元,含200元)
C.职级及薪酬将视违规违纪情节被降低 1-3 级
D.以大区公告的形式在大区及以下范围内发布通报批评
A.员工无故旷工或擅离职守造成公司损失或影响工作进度者,予以记大过处分
B.旷工一日将扣除三日出勤以及当日相关补助,以此类推
C.累计旷工或单次旷工三天及以上者,属于严重违纪行为,公司将予以辞退处分
D.对以上所有违纪行为的经济处理均在当月的薪酬绩效中体现
A.二手买卖单合同签署当天内未收齐全佣的50%并刷入理房通将扣除签约人1分信用分
B.租赁业务单须在合同签署当月时内收齐佣金并刷进理房通入账
C.涉及到公司租赁的业务单要求必须当天回佣并刷进理房通入账
D.二手买卖单合同签署当天内必须收齐全佣才可不受信用分处罚
A.罚款100元
B.当月基本工资扣除50%
C.罚款200元
D.当月基本工资扣除80%
A.全公司通报批评,当事人需补缴费用/扣除当月 50%绩效工资
B.分经扣当月 10%绩效工资
C.运营主管扣除 20%绩效工资
D.区域主管扣当月 50%绩效工资