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[多选题]

绩效申述制度的基本原则是贯彻在绩效申述中,对绩效申述具有普遍指导意义的基本准则,它至少应该包括这()

A.合理原则

B.公开原则

C.及时原则

D.公正原则

E.客观原则

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ABC

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更多“绩效申述制度的基本原则是贯彻在绩效申述中,对绩效申述具有普遍…”相关的问题
第1题
关于绩效管理小组的作用描述正确的是()

A.审核每月绩效指标的合理性、最终确定指标

B.绩效申述的受理单位

C.每月绩效更改、减少、增加绩效指标的确定机构

D.每月绩效指标的考核机构

E.每月绩效绩效薪酬的计算机构

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第2题
第一次庭审时,原告律师向法庭所作的_______,_______了三年来原告在这起家庭暴力 案件中遭受虐待的真相。填入横线部分最恰当的一项是()。

A.申述 揭穿

B.申述 揭露

C.申诉 揭穿

D.申诉 揭露

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第3题
下列各组词语中,没有错别字的一项是()

A.枪只 振奋 掂量 以逸代劳

B.申述 揣摩 云宵 飞扬跋扈

C.喝彩 重叠 迭出 民生凋敝

D.戳穿 既使 翔实 一泻千里

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第4题
各地区各单位要建立安全生产绩效与履职评估、职务晋升、奖励惩处挂钩制度,严格贯彻安全生产()制度。

A.一票否决

B.年度考核

C.责任追究

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第5题
客户服务联动考核办法哪种情况,不可提出申述()

A.在服务过程中存在服务态度问题的

B.系统内工单处理超时的

C.非客户原因导致的超时响应、超时处理、超时催办

D.已升级为正式投诉的

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第6题
重复投诉率的考核周期为()天,重复申述()次以上计为重复申述;重复故障6小时修复率的考核周期为()天。
重复投诉率的考核周期为()天,重复申述()次以上计为重复申述;重复故障6小时修复率的考核周期为()天。

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第7题
在经济法的基本原则中,调制绩效原则更强调()A.内容法定和程序法定B.符合规律和公平有

在经济法的基本原则中,调制绩效原则更强调()

A.内容法定和程序法定

B.符合规律和公平有效

C.经济目标和社会目标

D.调整目标和平衡协调

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第8题
关于行者工服着装拍照上传,由于任务失败导致考核的分公司不在申述条件的是()。

A.共配、第三方代派

B.离职人员

C.休息人员

D.正常派件人员

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第9题
以下除哪项外,其余都为合同争议处理方式()

A.和解

B. 调解

C. 仲裁

D. 申述

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第10题
评判员对申述应在下一次发球前作出裁决。()
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