A.直接向他的部门领导争取薪资
B.通过自己的领导影响他的领导,为其加薪
C.通过项目中的工作来激励他
D.通过说服引导他继续努力
A.引导他接受现状,关注未来
B.肯定他在项目中的工作表现
C.告诉他今年未能实现,明年肯定有机会,并提出你对他的期望
D.说明情绪可能带来的恶性循环,如果受到委屈,还能表现良好,定能得到回报
A.13J大于等于85,25J大于等于90
B.13J大于等于90,25J大于等于85
C.13J大于等于90,25J大于等于95
D.13J大于等于95,25J大于等于90
A.黄区禁止使用手机、便携机、存储介质
B.未经批准,不擅自安装或重装操作系统
C.员工可以私自保留管理员账号及其它非授权账号
D.可以私下与同事谈论薪资福利待遇及具体数额
E.可以在公共场合谈论工作、项目中涉密话题
F.未经批准,不对场地、信息资料、屏幕进行拍照、摄像或录音