试用期客户经理晋升标准中,新保指标达标标准包括什么()
A.短险4件或长险1件
B.考核期内累计50个客户积累
C.参加新人岗前班和衔训班
D.参加新人提升班
短险4件或长险1件考核期内累计50个客户积累参加新人岗前班和衔训班
A.短险4件或长险1件
B.考核期内累计50个客户积累
C.参加新人岗前班和衔训班
D.参加新人提升班
短险4件或长险1件考核期内累计50个客户积累参加新人岗前班和衔训班
A.试用期通算考核达成率>=100%且符合晋升
B.业务品质达标
C.试用期内,每月达成星钻人力
D.试用期内,无需每月达成星钻人力
A.试用期团队通算考核达成率>=100%且不足以晋升
B.营业部经理个人在试用期内达成星钻人力1次
C.团队架构符合1+5标准
D.团队业务品质达标
A.团队架构符合1+5标准
B.营业部经理个人达成星钻人力2次
C.团队2个考核月每月达成星钻人力>=2人次(不含营业部经理)
D.团队业务品质达标
A.半年度考核中,晋升标准条件之一是:双倍完成半年度考核指标
B.半年度考核中,淘汰或者降级标准是:回款﹤已发工资
C.半年度考核中,晋升标准条件之一是:完成半年度考核指标
D.2020年入职的员工,按入职当月开始计算
A.本人合格,组员1个合格,团队达成2万标保
B.本人合格,组员2个合格,团队达成2万标保
C.本人阳光,组员1个合格,团队达成4万标保
D.本人阳光,组员2个合格,团队达成4万标保
A.7-9月新增上岗2个CE(含间接),准主任本人达标CE
B.7-8月直增2人,新人在7月或者8月达成CE,准主任本人无要求
C.7-8月直增2人且在9月前(含)至少达成一次CE,准主任本人7-9月至少达成一次CE,个人继续率不低于75%
D.7-8月直增2人,新人和准主任在7-9月任一月同时达成CE,个人继续率不低于75%