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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

系统管理员在离职管理里面申请员工离职之后此时员工在系统里面则是离职状态（）

答案

否

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第1题

要求离职的员工必须以书面形式向公司提出（)。

A.离职申请

B.不需任何手续

C.解除劳动关系

D.离职手续

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第2题

转正员工如需离职什么时候提出离职申请？（)

A.提前3天

B.提前15天

C.提前30天

D.每月月初提出

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第3题

当员工提出离职申请时，尚未休完的年休假不予安排并自动作废。（)

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第4题

《JBQES3-RZ-01人事管理制度》规定：员工辞职需提前30天递交纸质辞职申请，30天后到人力资源处交回上岗证即可办理离职手续（）

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第5题

请简述员工自动离职的管理对策。

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第6题

员工关系管理包括（）。

A.劳动关系管理

B.离职管理

C.劳动安全管理

D.工伤管理

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第7题

（）指企业为办理员工离职手续而消耗的各类支出

A．岗位空缺成本

B．离职前低效成本

C．离职补偿成本

D．离职管理成本

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第8题

关于员工劳动关系管理的说法，正确的是（)。

A.口头确认员工违规行为

B.试用期满签订劳动合同

C.离职员工资料保存一年

D.保留好入职培训记录

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第9题

柜面、会计运营管理平台、综合报表平台、运营风险监控系统的用户，如在人力系统申请离职或退休的，申请通过后日终自动停用用户权限。（)

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第10题

员工离职涉及到资产交接的，需离职员工离职前在OA中提报资产交接。（)

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第11题

员工在（)必须办理离职手续。

A.请假后

B.请假前

C.离职后

D.离职前

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