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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

员工在经营管理活动中要求做到廉洁自律,下述表达正确的有()

A.不向业务关联单位索取或收受利益

B.不公物私用,不化公为私,不侵占、挪用、贪污、盗窃公司财务

C.不谎报虚报费用、成本、开虚假票据等

D.不超过1000元及以上礼品、礼金可以酌情接受

E.不与业务方就双方合作内容涉及的工程成本、工程费用、工程质量问题、合同变更等私下商谈或者达成默契收取回扣

F.违反公司廉洁跪地的,公司视危害程度予以行政处分、辞退、赔偿且保留追求法律责任的权力

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ABCEF

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第1题
给予、索取或收受非正当商业利益中,公司行为准则不包括()

A.员工在经营管理活动中,应遵循国家法律法规、行业规定中的普遍行为准则

B.可以适当给予业务关联单位或个人一定的实际利益

C.严禁索取或收受业务关联单位给予的任何形式的实际利益

D.员工在其他对外联系活动中,严禁收受佣金或回扣

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第2题
开晨会的具体要求有哪些()。

A.员工自然落座,要求遵守会议纪律,不随意走动、不互相交谈、不大声喧哗

B.认真听取主管开会内容,做到准确了解当天促销活动(部门买赠每天早上9:00之前将活动商品送交收银台值班主管)

C.认真听取主管下达的临时性工作,了解当天需要注意的事项

D.按主管要求在交接班时及时传达

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第3题
古人所说的“鞠躬尽瘁死而后已”,就是要求从业者在职业活动中做到()

A.奉献

B.勤勉

C.审慎

D.民主

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第4题
良好的职业道德要求货运驾驶员在道路运输活动中做到:

A.依法行车

B.安全礼让

C.规范操作

D.有序通行

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第5题
考评人员职业品德的公正原则就是要求考评人员在考评活动中能够做到公正平直,没有偏私。()
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第6题
在人事行政活动中遵循扬长避短、人事两宜的基本原则,就是要求()。

A.用人之长,不能求全责备

B.服从组织安排

C.尊重个人选择

D.做到适时而用

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第7题
下列不属于绩效管理的关键成功因素的是()

A.直线经理绩效管理意识和能力的提高

B.不要另眼相看,做到经营管理的实际工作中去

C.绩效管理离不开公司领导、直线经理、 绩效专业人员以及员工的协作

D.绩效评估

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第8题
员工个人廉洁自律准则要求不接受任何形式的商业贿赂,涵盖以下内容()
A.不接受、不参加合作业务单位(个人)商务宴请、旅游、健身、娱乐等活动,如需要接受工作餐接待,则需要公司两人及以上共同参加B.不在合作业务单位报销任何应由个人承担或支付的相关费用C.不收受、不以低于市场正常价格获取合作业务单位(个人)提供的现金、物品、有价证券、购物卡等好处。在不知情前提下未能拒收的应予以主动退回;因特殊原因未能退回的,按公司廉洁管理相关制度规定主动申报、上缴D.本人直系亲属(配偶、父母、子女等)不从合作业务单位领取任何报酬(包括但不限于以薪酬、报酬、劳务费用、服务费用、分红等),不从合作业务单位获得旅游、实物、购物卡、消费卡、费用报销、服务收费等好处,不在合作业务单位缴纳社会保险或住房公积金
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第9题
关于保密制度的执行以下做法正确的是()

A.员工必须具有保密意识,必须做到不该问的绝对不问,不该说的绝对不说,不该看的绝对不看

B.未经领导批准,不准开展本岗位外的业务活动,但可以串岗

C.严禁在公共场合、公用电话、传真上交谈、传递保密事项

D.4.不准在私人交往和生活中泄露来京出行人员重要信息

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第10题
()指的是铁路职工在从事各自的职业活动中,始终按照明文规定的各种行为规则,一丝不苟地完成生产作业的行为。

A.艰苦奋斗

B.遵章守纪

C.勤俭节约

D.廉洁自律

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第11题
客运监察在执行公务时原则上不得少于()名,须出示客运监察证,客运监察必须做到廉洁自律,(),办事公正。

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