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第4题
灵活适用的考核评价方式为（）。
①借助于信息化手段的支持，将税收管理考核评价指标体系层层分解到税收管理各个环节，一直延伸到具体的岗位和具体的工作人员②运用人机结合考评的办法对每个岗位确定最低工作量底线，量化考核指标③对具体岗位的工作量均通过考核系统自动采集，根据各岗位在工作过程中产生的数据，评估每个人完成的工作量④运用计算机进行考核，并采取人机结合进行补充。
A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①②③④
第8题
根据《党委（党组)落实全面从严治党主体责任规定》，党组（党委)应当坚持____与____同谋划、同部署、同推进、同考核，加强对本单位（本系统)全面从严治党各项工作的领导
A.党建工作
B.政治工作
C.业务工作
D.思想工作
第10题
考核评定方法：局人力资源部将采取日常考核和局“三线”检查相结合的方式，通过查询后台数据掌
握各单位信息管理质量和业务流程办理记录，结合各单位日常运用综合判断各单位的推广运营状况和工作投入力度。
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