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[单选题]
关于人力资源需求预测方法中主观判断法的说法,错误的是()。
A.德尔菲法—般要进行多轮预测
B.德尔菲法能够避免从众行为
C.经验判断法适用于规模较小或环境稳定的组织
D.经验判断法适用于长期的预测
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A.德尔菲法—般要进行多轮预测
B.德尔菲法能够避免从众行为
C.经验判断法适用于规模较小或环境稳定的组织
D.经验判断法适用于长期的预测
A.马尔可夫模型
B.回归分析法
C.时间序列分析法
D.德尔菲法
E.技能清单法
A.经验预测法
B.比率分析法
C.德尔菲法
D.工作负荷法
A.经验权重法
B.等权重法
C.无权重的原始组合法
D.多元回归统计法