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公共部门绩效评估受环境因素制约较大,只要领导重视就能顺利推进。()

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第1题
公共部门绩效评估历史发展的影响因素。

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第2题
对于公共部门绩效评估和公共项目评估,下列说法错误的是()。

A.公共部门绩效包括项目绩效

B.没有关系

C.二者关注的时间和范围不同

D.项目评估是非连续的

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第3题
公共部门绩效评估的发展趋势()。

A.绩效评估的服务化

B.绩效评估的制度化

C.绩效评估的规范化

D.绩效评估中强调公众导向

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第4题
从1986年开始,英国公共部门绩效评估经历了侧重点的转移。()
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第5题
公共部门绩效评估的最好选择是将决定权交给()。

A.高层

B.媒体

C.第三方机构

D.公众

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第6题
我国公共部门绩效评估存在的最突出问题是规范化程度明显不足。()
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第7题
公共部门绩效评估的意义()。

A.是公共管理的必要手段

B.是一种有效的管理工具

C.有利于提高公共部门的绩效

D.有利于改善政府的形象

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第8题
微观层面的公共部门绩效评估是指政府分支的各部门如何履行其被授权的职能。()
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第9题
公共部门绩效管理与企业组织绩效管理的差异体现在()。

A.环境差异

B.目的差异

C.理念差异

D.功能差异

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第10题
()是指按照一定的标准采用科学的方法检查和评定组织内公务员对职位所规定的职责的履行程度,以确定其工作成绩的管理方法。

A.公共部门管理

B.公共部门考核

C.公共部门绩效评估

D.公共部门效果评价

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第11题
以下哪一项原则是公共部门构建绩效评估指标体系需要遵循的首要原则,体现了公共部门最鲜明的属性()?

A.服务导向

B.职能依据

C.灵活权变

D.过程导向

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