题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
新员工自报到之日起薪，试用期间基本工资按所定工资标准的（）执行。试用期满经考核合格后，则按所定工资标准发放。转正后三个月每月多发标准工资的20%作为转正奖励，三个月后恢复标准工资发放
A.100%
B.80%
C.60%
D.40%
答案
B、80%
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请问：这种培训方式具有哪些特点？
A.原基本工资不变，由所在单位按月支付
B.享受原有工资的90％，由所在单位按季度支付
C.停发原有工资，提供工伤治疗费用补偿
D.原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
A.员工见习或试用期满，均自期满的次月调整工资
B.计件人员按产量计算工资不受调岗时间的限制
C.执行岗位工资的人员从调整的次月起执行新岗位的工资标准
D.副职主持工作的享受正职工资福利待遇
