工作之间由于组织安排需要或资源(人力、材料、机械设备和资金等)调配需要而规定的先后顺序关系称为
工作之间由于组织安排需要或资源(人力、材料、机械设备和资金等)调配需要而规定的先后顺序关系称为()。
A.工艺关系
B.逻辑关系
C.组织关系
D.工作关系
工作之间由于组织安排需要或资源(人力、材料、机械设备和资金等)调配需要而规定的先后顺序关系称为()。
A.工艺关系
B.逻辑关系
C.组织关系
D.工作关系
A.病情可能随时危及病人生命,需立即采取挽救生命的干预措施,急诊科应合理分配人力和医疗资源进行抢救
B.病情有可能在短时间内进展至一级,有可能导致严重致残者,应尽快安排接诊,并给与病人相应处置及治疗
C.病人目前明确没有在短时间内危及生命或严重致残的征象,应在一定的时间段内安排病人就诊
D.病人目前没有急诊发病症状,无或很少不适合主诉,且临床判断需要很少急诊医疗资源(小于1个)的病人
A.人力资源管理实践的内容包括获取人员、培训员工、评价绩效、给付报酬、员工关系、工作安全以及公平
B.人力资源管理是根据组织和个人发展的需要,对组织中的人力这一特殊的战略性资源进行有效开发、合理利用与科学管理的机制、制度、流程、技术和方法的总和
C.人力资源管理对员工的行为、态度以及绩效产生影响
D.人力资源管理是人力资源的获取、开发、维持和使用等
E.人力资源管理实践活动涉及对人力资源的有效开发、合理利用与科学管理
A 人力的协调
B 资金的协调
C 资源的协调
D 工期的协调
A.工序安排模拟通过结合项目施工工作内容、工艺选择及配套资源等,明确工序间的搭接、穿插等关系,优化项目工序组织安排
B.资源组织模拟通过结合施工进度计划、合同信息以及各施工工艺对资源的需求等,优化资源配置计划
C.平面组织模拟宜结合施工进度安排,优化各施工阶段的塔吊布置、现场车间加工布置以及施工道路布置等,满足施工需求的同时,避免塔吊碰撞、减少二次搬运、保证施工道路畅通等问题
D.在进行施工模拟过程中应及时记录出现的工序安排、资源配置、平面布置等方面不合理的问题,形成施工组织模拟问题分析报告等指导文件