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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

影响薪酬的因素有（）。

A.生活费用水平

B.企业的薪酬负担能力

C.当地通行的薪酬标准

D.劳动力市场供求状况

E.企业文化和战略

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第1题

影响薪酬的个人因素有（)。

A.岗位及职务差别

B.资历水平

C.工作表现与工作技能

D.工作年限

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第2题

影响基本薪酬的设计因素有（)

A.战略

B.资质

C.绩效

D.职位、技能和能力

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第3题

在选择适合企业的工资制度时，一般应考虑的因素有（）

A.企业规模

B.企业盈利水平

C.工资管理成本

D.企业所处行业的发展进度

E.地区及行业的薪酬水平

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第4题

影响薪酬福利的因素有哪些() 。

A.岗位工资

B.绩效奖金

C.节假日加班工资

D.个人所得税扣款

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第5题

在选择适合企业的工资制度时，一般应考虑的因素有（）

A.企业规模

B.企业所处行业的发展速度标

C.企业盈利水平

D.地区及行业的薪酬水平

E.工资管理成本

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第6题

影响速动比率的因素有（)

A.应收账款

B.预付账款

C.存货

D.应付职工薪酬

E.长期待摊费用

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第7题

一国决定利率水平的影响因素有哪些？

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第8题

影响食物中杂环胺水平的因素有（）。

A.烹调方式

B.烹调温度

C.烹调时间

D.以上均是

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第9题

影响矿井排水系统的因素有（)。

A.矿井深度

B.开拓系统

C.各水平涌水量的大小

D.矿井建设的周期

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第10题

影响信息处理能力内部因素有：觉醒水平，工作任务，学习疲劳和动力（)

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第11题

影响教育发展的规模和速度的因素有()

A.生产力水平

B.自然环境

C.政治经济制度

D.科技进步

E.人口状况

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