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[主观题]

对于违反劳动纪律及医院规章制度等情况的护士,医院根据情节轻重给予纪律处分或解除聘用合同。()

此题为判断题(对,错)。

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第1题
()是指违反国家的安全生产方针、政策、法律、条例、规程、标准、制度及生产经营单位的规章制度的指挥行为。

A.违章指挥

B.违章操作

C.违反劳动纪律

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第2题
项目负责人对项目安全生产工作负有的职责包括()。

A.结合项目特点,组织制定项目安全生产规章制度和操作规程

B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况

C.依据风险评估结论,完善施工组织设计和专项施工方案

D.制止和纠正违章指挥、违章操作和违反劳动纪律的行为

E.组织制定本合同段施工专项应急预案和现场处置方案,并定期组织演练

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第3题
以下内容不属于厂(公司)级安全教育的内容的是()。

A.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项

B.本单位安全生产规章制度和劳动纪律

C.单位安全生产情况及安全生产基本知识

D.有关事故案例

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第4题
劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。()
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第5题
违纪职工是指经常违反企业()和其他必要规章制度的企业职工。

A.管理规定

B.劳动纪律

C.职业道德

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第6题
俗称“三违”是指违反劳动纪律、()。

A.违反规章制度

B.违章指挥

C.违章作业

D.违反公司规定

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第7题
在劳动生产过程中违反各项规章制度,包括违反生产工艺,安全管理方面规定,均属于()

A.违反劳动纪律

B.违反劳动法规

C.违章操作

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第8题
()是指违反劳动纪律是指违反劳动生产过程,为维护集体利益并保证工作的正常进行,而制定的要求每个员工遵守的规章制度的行为。

A.违章指挥

B.违章操作

C.违反劳动纪律

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第9题
以下哪些情况禁止开展跨境资金池业务()。

A.已经在他行搭建过上海自贸区版跨境资金池的

B.建池集团非经营跨国集团实体,主要从事股权投资、跨境套利等资本运作的

C.涉及进出口贸易重点监管企业的(C类)

D.不符合当前监管政策指导意见的

E.其他违反国家法律法规及我行相关规章制度的情况,例如洗钱、恐怖融资等

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第10题
生产经营单位应当严格遵守前款规定的各项标准以及本单位安全生产规章制度和安全操作规程,不得违章指挥、违章操作、违反劳动纪律和强令职工冒险作业,正确吗()

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第11题
凡有下列情况()外,需及时逐级向护士长、护理部、院领导请示报告,原则上不得越级汇报。

A.遇有突发公共卫生事件、大批中毒、急危重患者、抢救、特殊身份、意外事件等情况,或需要多科护理协作时

B.重大、新开展的手术、新开展的医疗技术、大型医疗设备首次应用等需护理配合时

C.护理新技术、新型护理仪器多次应用时

D.增补、修改本科室护理规章制度及操作规程时

E.对医院护理工作重大举措有建议与意见时

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