A.劳动合同主体一方是劳动者,另一方是用人单位
B.劳动合同内容具备劳动权利义务统一性和相应性
C.劳动合同属于双务合同
D.劳动合同属于有偿合同
E.劳动合同属于实践性合同
A.组织分包人参加发包人组织的图纸会审
B.对分包工程进行设计(分包合同有约定时)、施工、竣工和保修
C.提供合同专用条款中约定的设备和设施,并承担因此发生的费用
D.按照合同约定的时间,完成规定的设计内容
E.负责整个施工场地的管理工作
A.无业青年王某等三人强行占据菜场停车场,并声称:要停车必须缴费十元
B.个体户洪某恶狠狠地威胁街对面同样经营大米批发生意的赵某:“以后你要是敢比我早开门,我砸了你的店”
C.某商场举得店庆时在电子广告牌上写明:全场火爆,满四百减一百五;请勿拥挤,排队入场;1.4米以下儿童入场必须有家长陪同
D.某服装店玻璃上写着:打折期间售出商品概不退换
A.恶意串通损害国家利益的格式条款
B. 有两种以上解释的格式条款
C. 损害社会公共利益的格式条款
D. 违反法律强制性规定的格式条款
A.有组织机构和章程
B.有合格的教师
C.有符合规定标准的教学场所及设施、设备等
D.有必备的办学资金和稳定的经费来源
A.当事人必须在自愿和真实的基础上达成协议
B.当事人应具有相应的行为能力
C.合同的标的和内容都必须合法
D.合同的形式必须首先符合国际惯例的要求
A.专用条款的内容比通用条款更明确、具体
B.合同文件中专用条款的解释优先于通用条款
C.合同文件之间应能相互解释、互为说明
D.专用条款与通用条款是相对立的