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[多选题]
在工资管理系统分摊类型设置中,可以设置的分摊类型有()。
A.制造费用
B.应付福利费
C.职工教育经费
D.管理费用
E.财务费用
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A.制造费用
B.应付福利费
C.职工教育经费
D.管理费用
E.财务费用
A.进入工资分摊对话框,该企业计提分配方式应选择分配到部门
B.在工资分摊类型设置中需分别输入计提类型名称和分摊计提比例
C.工资分摊设置时,部门、人员类别之间有严格的对应关系
D.工资分摊设置属于工资管理系统日常业务处理功能
A.执行“工资”一“工资类别”一“新建工资类别”命令,可以进行“新建工资类别”的操作
B.基础档案的设置和工资类别的设置可以不分先后
C.如果不打开某工资类别,则是对所有工资类别进行操作
D.只有关闭工资类别,才能新建工资类别
A.工资分摊后生成的凭证传递到总账管理系统
B.工资变动后计算出的数据传递到总账管理系统
C.工资里相关的费用数据传递到总账管理系统
D.工资分摊数据传递到总账管理系统
工资管理系统的初始化设置不包括()。
A.设置工资项目
B.设置工资类别
C.设置工资项目计算公式
D.工资变动数据的录入