题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
薪酬变动比率通常是指同一薪酬等级内部的最高值与最低值之差与什么之间的比率?( )
A.最高值
B.最低值
C.平均值
D.标准值
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A.最高值
B.最低值
C.平均值
D.标准值
A.组织内部以职位或等级区分的薪酬等级的数量
B.同一薪酬等级内部的薪酬变动范围
C.相邻两个薪酬等级之间的交叉与重叠美系
D.不同职位或技能等级之间的薪酬差距
A.通观被评价职位的点值情况,根据职位评价点数对职位进行排序
B.按照职位点数对职位进行初步分组
C.根据各职位等级内部各种职位的价值差异大小确定各个薪酬区间的变动比率
D.根据职位的评价点数确定职位等级的数量及其点数变动范围
A.薪酬表
B.薪资表
C.等差表
D.薪点表
A.职业内部
B.价值歧视
C.职业外部
D.职业资格