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[判断题]

N1KJ法也叫亲和图、归纳法,是品管人员坐在一起讨论解决对策的方法。()

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第1题
脑力激荡法常常被用于因果图、亲和图、关联图、系统图、PDPC法等QC手法中。()
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第2题
()也叫帕雷特法或ABC分类法,它是寻找主要质量问题或影响质量的主要因素的一种简便而有效的方法。

A.因果分析图

B.排列图

C.散布图

D.分层法

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第3题
尽管当你收集项目需求时有各种不同的工具与技术可供参考,但支持渐进明细的方法是()

A.思维导图

B.亲和图

C.原型法

D.联合应用设计

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第4题
()利用系统的连线图来表示多因素组成事物的因果关系,并采取相应对策的一种方法。

A.直方图法

B.关系图法

C.亲和图法

D.系统图法

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第5题
“譬如为山,未成一篑,止,吾止也;譬如平地,虽复一篑,进,吾往也”这段话所用的论证方法是() A. 演

“譬如为山,未成一篑,止,吾止也;譬如平地,虽复一篑,进,吾往也”这段话所用的论证方法是()

A. 演泽法

B. 归纳法

C. 类比法

D. 对比法

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第6题
在问题原因头脑风暴阶段,让所有的参与者在选择方案时有同样的投票权,发挥整个团队的潜能,以激发出更多有效的想法,并对想法进行全面的分析和达成一致的工具是()

A.书面头脑风暴法

B.名义群组技术

C.结构化头脑风暴法

D.亲和图

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第7题
5W1H分析法也叫六何分析法,是一种思考和做出决策的方法,也可以说是一种创造技法。它针对一项工作任务、计划方案或工序操作,从原因(WHY-何因)、对象(WHAT-何事)、地点(WHERE-何地)、时间(WHEN-何时)、人员(WHO-何人)、方法(HOW-何法)等六个方面提出问题并进行思考、设问,从而发现解决问题的对策或线索,便于决策。()此题为判断题(对,错)。
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第8题
索赔条款也叫准据法条款。()
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第9题
从一般到个别的研究方法是()。

A.归纳法

B.演绎法

C.试验法

D.经验法

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第10题
在做教案构思时,可以使用亲和图。()
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第11题
《论毅力》一文贯穿始终的论证方法是()

A.演绎法

B.归纳法

C.对比法

D.类比法

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