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员工未经公司安排或批准,不得在外兼职,因兼职而影响本职工作或有损公司形象的工作,但从事无报酬的学术团体或社会公益工作除外()
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A.管理人员不准以公司名义进行私人招待,不准私自使用公车办私事
B.未经集团批准,严禁兼职集团公司以外的工作
C.管理人员家庭等私人事务不准让员工或下属去做、去干、代劳
D.管理人员工作日中午不饮酒,晚上公务活动少饮酒,工作之外不酗酒
A.严禁与客户发生资金往来
B.严禁领导干部亲属的企业与交行发生不当利益往来
C.严禁代客户保管贵重物品
D.严禁参与民间借贷、非法集资
A.在与本公司有业务关联的单位或竞争对手单位兼职
B.所兼任的工作对本单位不构成利益侵害
C.未利用公司资源从事本企业以外的兼职工作
D.在与本公司无业务关联的单位兼职
A..连续旷工3日,月累计旷工5日或年累计旷工10日及以上的
B.休假期间未办理续假手续或续假未获批准,超假在连续3个及以上工作日的
C.经批准脱产学习期满,未经批准私自在外滞留的时间,扣除返回路途时间超过连续3个及以上工作日的
D.辞职人员或被辞退人员未办理相关手续 连续3个及以上工作日拒不补办手续的
A.员工未经公司授权或批准,不得向外提供国家秘密和企业商业秘密
B.员工可向外提供国家秘密和企业商业秘密
C.员工未经公司授权或批准,可向外提供国家秘密和企业商业秘密
D.中国电信员工不是全部都有保守国家机密和公司商业秘密的
A.员工及其关系人士与公司产生交易,未主动披露并取得区域财务经理和区域总经理的书面许可
B.未经符合集团权限规定的适当批准向外部传递集团商业和技术信息
C.员工被雇佣或者调任到一个职位,其直、旁系亲属是直接主管或下属,未主动在人力资源部备案,并未经区域总经理批准
D.员工在未备案并获得批准的情况下,直接与关系人士接洽业务,或干扰其他同事正常处理业务
E.通过参股、合资、合作等方式,参与集团直接或间接供应商的经营活动
F.以接待为由用公款进行员工消费、娱乐,或以接待为由要求供应商安排车辆接送
A.未经公司书面授权,自营或参与经营与公司有竞争关系的业务,为公司商业竞争对手提供产品销售、咨询、服务等
B.向组内人员及面试人员收受或索取贿赂或回扣,或向中介、黑中介、接受其提供的便利条件等
C.指使、强迫或诱导他人触犯高压线的行为
D.未经公司书面授权,违反劳动合同约定,在外兼职对完成本职工作造成严重影响,或经公司提出拒不改正的行为