A.①训练四步骤和训练员角色扮演100%通过②未通过不能晋升,重新参加课程③晋升训练员每2个月餐厅经理鉴定一次,登记考核卡④每次鉴定需要按照标注填写训练员鉴定表
B.①训练四步骤和训练员角色扮演100%通过②未通过不能晋升,重新参加课程③晋升训练员每3个月餐厅经理鉴定一次,登记考核卡④每次鉴定需要按照标注填写训练员鉴定表
C.①训练四步骤和训练员角色扮演100%通过②未通过不能晋升③晋升训练员每2个月餐厅经理鉴定一次,登记考核卡④每次鉴定需要按照标注填写训练员鉴定表
D.①训练四步骤和训练员角色扮演100%通过②未通过不能晋升,重新参加课程③每2个月餐厅经理鉴定一次④每次鉴定需要按照标注填写训练员鉴定表
A.①课堂笔记②训练员角色③训练员职责④有效沟通⑤训练员讲解⑥训练员鉴定
B.①课堂笔记②训练员角色③训练员职责④有效沟通⑤训练员讲解⑥训练员辅导
C.①课堂笔记②训练员角色③训练员职责④有效沟通⑤训练四步骤⑥训练员鉴定
D.①课堂笔记②训练员角色③训练员职责④有效训练⑤训练四步骤⑥训练员鉴定
A.训练员以soc鉴定员工通过该岗位的鉴定,把鉴定通过的日期和训练员的名字记录在训练追踪卡上
B.每月训练员还要整理当月通过的soc,店长要在30天之内进行追踪确认
C.不通知式鉴定的记录在训练卡的反面,这个频率和鉴定的时间根据员工实际的工作技能,由训练经理来决定
D.周一到周日都可以安排训练工作,由值班经理决定