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[判断题]

处理投诉时一定要找到解决问题的方法,而不是简单地推卸责任()

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第1题
当客人找到饭店员工“面对面”地投诉时,有可能的话,邀请他到办公室,请他坐下来讲话,同时为客人送上一杯茶水,这是采取了()的处理方法

A.替代

B.果断解决问题

C.降温

D.维护了客人的利益

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第2题
在投诉处理方面,由于四级机构投诉处理人员在与客户沟通时,客户的言语及情绪一般都十分激动,因此在与客户打电话或者面对面交流时一定要态度端正,言语缓和,不要有不耐烦的表现,说话讲重点,突出保险行业的专业性,错在公司应及时解决,农户不理解的地方需耐心讲解()
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第3题
关于投诉的改进说明正确的有()。

A.有投诉一定要找到原因

B.工作质量投诉一定要找到责任人

C.工作质量投诉一定要有改进措施并落实

D.把主要投诉项目解决方案的提出和落实放到工作的重要位置上

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第4题
我们一定要认真倾听家长陈述的问题,有助于()

A.我们找到真正的症结,准确给家长把脉,去解决问题

B.获得家长的信任,因为所有的客户都会更倾向于信任和尊重他们意见的人

C.让家长的情绪得到疏解,利于我们化解冲突和矛盾

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第5题
针对客户投诉,每个公司都应有各种预案或解决方案,下列对解决方案注意事项描述正确的是哪几项()

A.会让客户感到受尊重,同时在实施的时候会得到来自客户方更多的认可和配合

B.确保准时回话,即使到时仍不能解决,要向客户解释进展,并再次约定答复时间

C.将问题解决后,一定要改进工作,以避免今后发生类似的问题

D.解决问题时态度要积极,让客户有上帝的感觉,能不能解决问题不重要

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第6题
在填写宾客投诉记录表时,一定要详细地把投诉事由、处理结果、投诉原因分析等填写清楚,才能提出(),有效地解决客人的投诉。

A.投诉处理

B.整改意见

C.优惠条件

D.投诉处理

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第7题
一名优秀的管理者必须善于处理员工的抱怨,下面的方法正确的是()。

A.不要在公共场合讨论员工的抱怨。

B.让员工放松,并告诉他,很高兴找他来谈这件事,很乐意听取他的意见

C.要全神贯注倾听员工的抱怨

D.站在员工的立场着想,表示能理解他的问题,并且找到解决问题的方法

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第8题
服务员处理客人投诉方法时,要求做到()、适当记录、解决问题、跟踪服务和记录归档。

A.听取意见、做好笔记

B.保持冷静、听取意见、表示同情

C.表示同情、聆听讲述

D.面带笑容、听取意见

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第9题
处理客户投诉时要坚持的原则不包含()。

A.不损害酒店的利益

B.与客人争辩

C.真实意帮助客人解决问题

D.答应客人的一切要求

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第10题
对解决问题的多种方法进行逐一尝试并从中选择一种有效的方法,最终找到问题的答案,这种解决问题的
方法叫()。

A.爬山法

B.启发式

C.算法式

D.手段一目的分析法

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第11题
小班赵老师发现幼儿进餐时存在各种问题:有的幼儿情绪不稳定,吃饭时哭着要妈妈;有的幼儿不会自己
吃,一定要老师喂;有的幼儿挑食,不吃这个,不吃那个;还有的幼儿吃一会,玩一会,饭凉了都还没吃完…… 请设计一份解决上述问题的教育方案,要求写出对问题的分析、教育目标、解决问题的主要方法。

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