A.最高管理者对公司环境保护工作管理负责,策划、实施的公司各项环境保护的工作内容
B.分管生产的副总经理负责公司的环境保护管理工作,具体策划和实施对各种危险源和环境因素等相关环节的控制,并组织检查和改进,抓好重大事故隐患的整改工作
C.各车间、部门等各级负责人,具体负责本车间、部门的环境管理运行控制
D.环保部负责环境管理、运行管理,负责公司各危险源和环境因素运行控制的策划、以及组织实施
A.目标指标须可显示公司管理体系运作之状况
B.目标指标应为可量测并与各体系之方针政策之精神保持一致
C.目标指标应能显示持续改善之精神
D.目标指标之制定应考虑顾客、法律法规及劳工道德之相关需求
E.目标指标之制定,应考虑重大环境因素、重大危险源和重大社会责任因素之风险、影响和改善的迫切性
A.煤矿未制定或者未严格执行井下劳动定员制度,或者采掘作业地点单班作业人数超过国家有关限员规定18%以上的
B.煤矿或其上级公司超过煤矿核定(设计)生产能力下达生产计划或者经营指标的
C.煤矿开拓、准备、回采煤量可采期小于国家规定的最短时间,未主动采取限产或者停产措施,仍然组织生产的(衰老煤矿和地方人民政府计划停产关闭煤矿除外)
D.煤矿未制定或者未严格执行井下劳动定员制度,或者采掘作业地点单班作业人数超过国家有关限员规定9%以上的
A.环境影响
B.环境污染
C.环境因素
D.环境事故
A.环保工程专业承包资质壹级
B.环境工程设计专项甲级(水污染防治工程)
C.环境污染治理设施运营资质(运营能力评价):工业废水处理、生活污水、工业固体废物处理、生活垃圾处理
D.环境工程设计专项乙级(污染修复工程、固体废物处理处置工程、大气污染防治工程、物理污染防治工程)
A.煤矿全年原煤产量超过核定(设计)生产能力幅度在10%以上,或者月原煤产量大于核定(设计)生产能力的10%的
B.煤矿或其上级公司超过煤矿核定(设计)生产能力下达生产计划或者经营指标的
C.煤矿未制定或者未严格执行井下劳动定员制度,或者采掘作业地点单班作业人数超过国家有关限员规定20%以上的
D.煤矿开拓、准备、回采煤量可采期小于国家规定的最短时间,未主动采取限产或者停产措施,仍然组织生产的(衰老煤矿和地方人民政府计划停产关闭煤矿除外)