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[单选题]

以下哪些属于现有的招聘渠道()

A.转介绍

B.校招

C.店招

D.网络招聘

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D、网络招聘

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第1题
以下属于员工招聘内部渠道的有哪些()

A.提拔晋升

B.工作调换

C.工作轮换

D.内部公开招聘

E.职业介绍机构

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第2题
以下哪些选项属于针对市场商圈的营销切入点()

A.通过产品优势带动营销

B.通过我行存量客户带动批量获客

C.通过核心客户转介批量获客

D.通过收单,缴费系统对接市场管理方,批量获客

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第3题
依据相关法律法规规定,社区康复包括以下哪些工作内容()

A.康复指导

B.辅助器具配置

C.信息咨询

D.转介

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第4题
渠道转介费为()

A.30%

B.20%

C.10%

D.5%

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第5题
以下属于《厅堂银保转介》望闻问切之问的是()

A.开放式

B.如何型

C.差别型

D.未来导向型

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第6题
以下属于《厅堂银保转介》望闻问切之切的是()

A.潜在客户

B.价值客户

C.策反客户

D.高净值客户

E.普通客户

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第7题
以下属于《厅堂银保转介》望闻问切之忘的是()

A.外表识别

B.账户识别

C.业务识别

D.职业识别

E.区域识别

F.沟通识别

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第8题
以下哪些环节是业务面试官需要参与的?()

A.简历筛选

B.人选情况复盘

C.面试识人

D.选择招聘渠道

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第9题
以下哪些是员工援助计划所提供的服务内容?()

A.对员工及其家属进行有关员工援助计划服务的教育

B.对有个人问题以致影响到业绩表现的员工开展咨询、激励和短期的干涉

C.为员工提供医学咨询、治疗、帮助、转介和跟踪等服务

D.提供组织咨询

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第10题
家庭教育指导师的以下哪些行为违背了伦理基本原则()。

A.告知来访使用学术未公认的实验性技术

B.指导师与医疗机构达成共识,医疗机构转介来访,指导师收取中介费

C.在咨询过程中,不与从事服装设计的来访讨论其工作室的设计问题

D.为保证安全,经过来访同意后,打开视频监控设备

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第11题
以下说法错误的是()

A.渠道把控能力是当下运营商能否掌握市场主动性的关键,而网格化管理可有效的将渠道下沉,因此网格化运营是当下的迫切任务

B.中国移动现有的渠道体系即可实现下沉市场的掌控,不需要网格化管理也不需要线上工具

C.中国移动为了获取线上的流量,在当下必须重视互联网线上渠道的建设和运营

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