题目内容
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[判断题]
拟录用人员报到当天，应聘机构人力资源部门必须严格遵循“先核再录”原则，按照应聘人员管理权限，重点审核人事档案中“三龄两历一身份”、重要档案材料缺失等内容，填写《新员工入职档案审核情况登记表》进行审核（）
答案
是
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A.招聘流程设计不合理
B.考试不能反映应聘人员的真实水平
C.从面试到发出录用通知的时间跨度太长
D.负责人事招聘的人员素养不够
E.其他
A.受过刑事、行政处罚或劳动教养的
B.有从业不良记录，被行业组织或监管机构通报的
C.被原单位单方解除劳动合同的
D.提供虚假应聘材料和信息的
A.给组织带来活力
B.保留人力资源，降低流动率
C.提高组织知名度
D.促进合理流动，优化资源配置
E.提高人力资源部在其他部门间的威信
