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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

内部选拔方式一般为提名、推荐和自荐，其权限依据为《荣盛发展商管公司人力行政权限划分手册（2019 年版）》，以下哪项是选拔方式及相应权限（）

A.商管总部或被提名干部岗位的直接主管领导有提名权。其他岗位人员具有对干部有推荐权

B.员工不可以以自荐方式参与选拔

C.只能主管领导提名的方式

D.需要三名人员同时推荐

答案

商管总部或被提名干部岗位的直接主管领导有提名权其他岗位人员具有对干部有推荐权

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更多“内部选拔方式一般为提名、推荐和自荐，其权限依据为《荣盛发展商…”相关的问题

第1题

九五工匠师傅的选拔可以用（）方式

A.直接任命

B.推荐

C.自荐

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第2题

美国心理学家赫克的对比试验发现，任意选拔经理的正确率为10%，经过管理部门提名而选拔的正确率

可达35%，而经过管理部门推荐并结合胜任力测评技术选人的准确率则达到76%。()

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第3题

海选指一种不提名候选人的直接选举。下列不属于海选的是（）。

A.某单位团代会在选举副书记时采用了五选三的差额式

B. 大兴村选举村支书，采用的是自我推荐、选民投票、得票多者当选的办法

C. 某校园文学社招聘几位干部，要求自荐，择优录用

D. 某商场正招聘业务经理，凡本科以上学历，35-38岁，熟悉业务的均可竞聘

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第4题

：海选：指一种不提名候选人的直接选举，下列不属于海选的是（）

A.某单位团代会在选举副书记时采用五选三的差额式

B.大兴村选举村支书，采用的是自我推荐，选民投票，得票多者当选的办法

C.某校园文学社招聘几位干事，要求自荐。

D.某商场面向社会招聘业务经理，要求本科以上学历，35-38岁。熟悉业务流程

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第5题

海选：指一种不提名候选人的直接选举。下列不属于海选的是()。

A.某单位团代会在选举副书记时采用了五选三的差额式

B.大兴村选举村支书，采用的是自我推荐，选民投票，得票多者当选的办法

C.某校园文学社招聘几位干事，要求自荐，择优录用

D.某商场正招聘业务经理，凡本科以上学历，35—38岁，熟悉业务的均可竟聘

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第6题

内部安全讲师主要通过（）选拔、逐级推荐等方式选取，并对应层级单位审核审批后，发放聘用证书

A.内部

B.自主

C.领导推荐

D.安全讲师大赛

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第7题

晋升提报有哪些途径（）

A.上级推荐

B.员工自荐

C.内部竞聘

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第8题

自荐的方式主要有（）

A.口头自荐

B.电话自荐

C.书面自荐

D.学校推荐

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第9题

党组织开展集中表彰，一般按照以下6项程序进行:（)

A.启动推荐

B.考察审核

C.公示决定

D.提名考察

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第10题

古代所谓的“伯乐识马”，指的是人才选拔的自荐制。（)

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第11题

招聘的内部渠道建设，包含下列哪些选项？（）

A.员工推荐

B.内部选拔

C.线下跨界社群组织

D.专业社群组织

E.官网、公众号

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