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[单选题]
管理宽度按算术级数增加时，主管人员和下属间的关系将以()
A.等比级数增加
B.等比级数减少
C.几何级数增加
D.几何级数减少
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A.管理者的领导风格
B.下属员工的空间分布
C.所面对问题的性质
D.组织的规模
E.组织的目标
A.可以减少管理的层次
B.缩减组织机构和管理人员，减少协调方面所付出的时间和费用
C.缩短信息传递渠道与层次，提高工作效率
D.但管理幅度过大可能使主管人员对下属的指导和监督的时间相对减少，容易导致管理失控，出现各自为政的状况
E.信息的传递容易发生丢失和失真
A.沟通联络原理
B.激励原理
C.直接管理原理
D.目标协调原理
A.在软件开发中，增加人员的方法可以缩短软件开发时间
B.向一个已经延迟的项目追加开发人员,可能使软件完成时间推迟得更晚。
C.软件设计时期的设计方案，对软件可维护性不会产生影响
D.因为当开发人员以算术级数增长时，而人员之间的通信将以几何级数增长，往往"得不偿失"。
A.9.1型管理
B. 9.9型管理
C. 1.9型管理
D. 1.1 型管理
