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[多选题]

国家公务员工资的主要组成由()。

A.职务工资

B.级别工资

C.基础工资

D.工龄工资

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第1题
以下关于薪酬管理的描述错误是()

A.公司实行薪酬保密制度,不允许私下聚众讨论薪酬

B.个人工资由基本工资、岗位津贴、绩效工资、工龄补贴、个人相关扣款、其他专项奖金组成

C.员工入职满一年次月即可享受工龄补贴

D.员工绩效考核结果与个人工资不关联

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第2题
由国家主管部门组织的国家教育、执(职)业资格、国家公务员录用和专业技术人员资格等国家统一考

由国家主管部门组织的国家教育、执(职)业资格、国家公务员录用和专业技术人员资格等国家统一考试的什么在启用前属于国家秘密?

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第3题
国家公务员医疗补助标准:在职干部按上年度工资总额的3%补助,退休干部按上年度退休工资的4%补助。国家公务员医疗补助费的40%划给个人门诊费用,60%由各单位统筹使用。()
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第4题
下列关于国家公务员与行政主体的说法中不正确的是()。A.国家公务员是行政主体B.公务员与行政机关

下列关于国家公务员与行政主体的说法中不正确的是()。

A.国家公务员是行政主体

B.公务员与行政机关之间存在着职务委托关系

C.公务员行使职权而产生的责任归属于国家

D.行政主体是由一个个公务员组成的集合体

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第5题
在日本,执行带有政治色彩任务的重要官员是指()。

A.一般职国家公务员

B.特别职地方公务员

C.特别职国家公务员

D.一般职地方公务员

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第6题
下列属于国家公务员职级工资的基本形式有()。

A.职务工资

B.级别工资

C.岗位工资

D.基础工资

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第7题
单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的,由()依据职权责令限期改正

A.县级以上地方人民政府人事部门

B.县级以上公安局

C.劳动保障部门

D.工会

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第8题
入职引导主要针对领班级(含)以下人员,对入职引导人实行积分奖励制度,每引导一位员工积分,每分10元,月度累计报备人事行政办公室,以工资形式发放()
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第9题
根据《广西电网有限责任公司本部相关人员和所属各单位负责人履职待遇、业务支出管理办法》规定,履职待遇是指为公司本部相关人员和所属各单位负责人履行工作职责提供的工作保障和条件,主要包括()、()、()等

A.公务用车

B.办公用房

C.培训

D.绩效工资

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第10题
国家公务员工资所依据的原则是()。

A.按职位分配

B.按学历分配

C.按能力分配

D.按劳分配

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