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[多选题]
以下的候选者描述中，面试符合能力的情况下，哪个候选者的背景可能更适合招募为MT（）
A.候选者A，有2年KFC助理的工作经验
B.候选者B，在星巴克做学生兼职2年
C.候选者C，刚毕业，学生期间电视台做过1年兼职编辑
D.候选者D，6年广告公司会计
答案
候选者C刚毕业学生期间电视台做过1年兼职编辑
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A.候选者A，有2年KFC助理的工作经验
B.候选者B，在星巴克做学生兼职2年
C.候选者C，刚毕业，学生期间电视台做过1年兼职编辑
D.候选者D，6年广告公司会计
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A.可能查找的不是本月凭证
B.可能操作员无此权限
C.没有指定银行科目或指定错误
D.以上都不是
A.国家招考公务员，通过笔试、面试，竞争上岗
B.某人将其子安排在自己的企业当中
C.在招考办公室职员的考试中，某女生笔试第一，但因无本市户口而落选
D.某公司在对笔试合格者面试中，只选择容貌较好的候选者
A.10 岁雅典男童
B.雅典贵妇
C.40岁雅典男性公民
D.来自波斯的商人
A.候选人之间有较高的可比性，有助于激发候选人的最大努力
B.候选人在晋升竞赛过程中展现出来的优势越充分，获胜后得到的工资水平越高
C.要想晋升竞赛产生积极作用，应确保晋升结果只取决于候选人的实力和绩效
D.晋升竞赛中可以同时有多位候选者
E.晋升后的工资差距太小可能会在一定程度上削弱竞赛参与者的努力动机
A.他是工商业心理学的开创者
B.他把心理学知识应用于人事管理领域
C.他在第一次世界大战期间设计出了一种对战士进行分类和对军官候选者进行测试的制度
D.他是行为科学的先驱者
E.他把心理学应用于管理
