题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由()支付一次性伤残就业补助金。
A.国家
B.社会
C.用人单位
D.政府部门
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.国家
B.社会
C.用人单位
D.政府部门
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该…”相关的问题
B、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位
C、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作;难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴
D、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金
下列工伤保险待遇说法正确的是（）。
A.停工留薪期一般不超过6个月，伤情严重或特殊情况，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月
B.职工因工致残被鉴定为七级伤残的，其一次性伤残补助金为11个月的本人工资
C.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担
D.职工因工致残被鉴定为一级至五级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位
A.一次性工伤医疗补助金
B.一次性伤残就业补助金
C.一次性伤残补助金
D.一次性伤残救助金
