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[单选题]

持续开展母乳喂养的培训,侧重能力评估,确保医护人员具备支持母乳喂养的知识和技能,产儿科工作人员每年复训()学时

A.1

B.2

C.3

D.4

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3

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第1题
承包商管理应按照“谁使用、谁培训、谁评估,谁负责”的原则开展培训考核及能力评估()
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第2题

生产经营单位应建设并保持培训的程序,以便标准、持续的开展培训工作确保员工具备必需的职业安全健康()。

A.意识

B.能力

C.意识与能力

D.知识与态度

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第3题
省公司营销部要跟踪综合能源服务业务开展情况,委托专业机构开展重点项目评估,提出改进措施和意见,持续提升项目实施和服务能力。()
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第4题
“一三一四”指的是:认真开展风险评估,突出做好“三项准备”,强化值班和监测预警系统建设,加强“四项能力”培训()
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第5题
分层分类开展()、()、()、()柯氏四级评估,及时准确向主办方、送培方反馈培训信息。

A.反应

B.学习

C.行为

D.效益

E.能力

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第6题
对培训过程进行实时监测,开展绩效评估,确保培训质量和效果。下列不属于重要评价指标的是()。

A.受训人数

B.创业人数

C.创业成功率

D.创业能力

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第7题
某社会工作服务机构根据社区需求评估的结果,计划为社区妇女开展能力建设。该机构提供的下列服务中,能够满足妇女战略性社会性别需求的是()。

A.创业技能培训

B.健康保健知识培训

C.“女德”知识培训

D.子女教育技能培训

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第8题
根据《电力企业应急能力建设评估管理办法》规定,急能力建设评估围绕哪几个方面开展()

A.预防与应急准备

B.监测与预警

C.教育培训

D.事后恢复与重建

E.总结事故教训提出防范和整改措施

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第9题
政企事业部()开展拟上台能力报送清单评估工作,通过“一报二审三上台”,有序推进政企领域能力高质量上AaaS,持续实现优质能力汇聚展示()。

A.按需或按月

B.按月

C.年度

D.按需

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第10题
酒店管理层的培训要侧重()。

A.能力驱动

B.效率驱动

C.利润驱动

D.绩效驱动

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第11题
您认为命题能力培训的课程设置应该(可选多项) ()

A.侧重学生的素质提高

B.侧重提高教师的教育理念

C.侧重教师的科研能力培养

D.侧重解决教师的存疑

E.侧重现代教育技术

F.其他

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