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[单选题]

《国家电网有限公司优秀人才管理办法》规定,优秀人才管理坚持()原则。

A.放管结合

B.党管人才

C.分级管理

D.专业主导

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第1题
《国家电网有限公司优秀人才管理办法》规定,公司级优秀人才规模为()人。

A.110

B.220

C.330

D.440

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第2题
《国家电网有限公司优秀人才管理办法》规定,国家和各级地方政府评选的优秀人才按照()有关规定管理。

A.国家电网有限公司

B.国家各部委

C.各级地方政府

D.国家各部委和各级地方政府

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第3题
《国家电网有限公司优秀人才管理办法》规定,优秀人才评选须具备以下基本条件,距法定退休年龄()届聘期及以上。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题
《国家电网有限公司优秀人才管理办法》规定,优秀人才人选名单经本单位决策程序审定,公示()个工作日无异议后,授予优秀人才称号,颁发证书。

A.3

B.5

C.7

D.10

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第5题
《国家电网有限公司优秀人才管理办法》规定,优秀人才评选须具备以下基本条件,现从事且累计从事本专业工作()年及以上,其中,博士学历职工可放宽至3年。

A.4

B.5

C.6

D.8

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第6题
公司废旧物资管理办法是依据国家有关法律法规以及()、()、()等有关规定,制定本办法。

A.《国家电网有限公司固定资产管理办法》

B.《国家电网有限公司电网实物资产退役管理规定》

C.《国家电网有限公司物资管理通则》

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第7题
《国家电网有限公司职称评定管理办法》规定,正高级职称申报要求近三年绩效考核累计积分不低于()。

A.3.5

B.4

C.4.5

D.5

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第8题
根据《国家电网有限公司新闻发布工作管理办法》规定,公司新闻发言人代表公司对外发布信息,接受媒体采访。()
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第9题
《国家电网有限公司职称评定管理办法》规定,取得高级技师资格后,从事技术技能工作满()年,可申报高级工程师。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第10题
《国家电网有限公司职称评定管理办法》规定,中级职称申报要求近三年绩效考核累计积分不低于()分且评定年度考核结果不能为()。

A.3;D

B.4;D

C.3;C

D.4;C

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第11题
《国家电网有限公司职称评定管理办法》规定,中级评审专家应具有高级职称()年及以上,本专业工作年限()年及以上。

A.5;15

B.3;15

C.5;10

D.3;10

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