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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

离职申请需要提前（）打申请，需填写《离职申请表》

A.15天

B.1个月

C.3天

D.7天

答案

B、1个月

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第1题

转正后的员工离职需提前一个月填写离职审批流程，试用期员工需提前几天申请（）

A.1天

B.3天

C.5天

D.一周

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第2题

驾驶员离职流程，个人提出解除劳动合同，需提前7天向运营经理申请离职，并附《辞职申请书[个人手写]》，领取并填写《离职人员申请单》。()

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第3题

如果出现未提前申请擅自请假或调休的按（）处理，需要按照双倍事假扣除薪资（包括绩效等福利待遇），情节严重的需解除劳动合同

A.旷工

B.事假

C.离职

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第4题

试用期离职需提前几天书面申请离职（）

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第5题

转正后的员工离职需提前几天书面申请离职（）

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第6题

促销员离职必须提前（）向人事科提交书面离职申请，离职时填写《离岗交接表》，（）后领取本人的有效证件,于周六到中心人事科退押金

A.一个月;二个月

B.一个月;三个月

C.三个月;半年

D.一个月;半年

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第7题

员工如有离职意向，至少需提前多长时间向单位提出离职申请（）

A.3天

B.5天

C.10天

D.1个月

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第8题

主管及以上的正式员工离职需提前多久向上级领导提交书面离职申请（）

A.一个月

B.两个月

C.三个月

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第9题

如果暂停或离职，需要提前多久申请（）

A.30天

B.15天

C.7天

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第10题

离职需要提前几日向部门负责人提交离职申请（）

A.一周

B.15天

C.一个月

D.10天

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