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[判断题]

36员工可以自愿递交停止缴交企业年金申请,放弃交纳年金()

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第1题
由企业承担全部或部分资金责任建立员工退休基金,员工达到退休年龄退出企业后,可以从基金中获得一定的退休金作为经济补偿,以维持退休后的基本生活需要的制度是()。

A.员工福利制度

B.企业年金制度

C.社会保险制度

D.社会福利制度

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第2题
《JBQES3-RZ-01人事管理制度》规定:员工辞职需提前30天递交纸质辞职申请,30天后到人力资源处交回上岗证即可办理离职手续()
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第3题
国家根据国际通用的质量管理标准,推行企业质量体系认证制度。企业根据()原则可以向国务院产品质量监督部门认可的或者国务院产品质量监督部门授权的部门认可的认证机构申请企业质量体系认证。

A.强制

B.自愿

C.推荐

D.建议

E.分配

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第4题
某企业退休职工因企业不发放退休工资,多次找企业领导协商,均被企业领导以企业困难为借口予以搪塞。在多次协商未果的情况下,他们决定在企业所在市区举行游行活动,以造成社会压力,迫使企业为其发放退休工资。下列做法正确的是()。

A.推举孙某为游行负责人,由其填写申请登记表

B.孙某在游行举行日期的5日前亲自向游行举行地的公安机关递交书面申请

C.在10时至16时举行游行

D.孙某负责维持游行的秩序,经其允许后,游行过程中的路人可以加入游行

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第5题
企业年金一般是在员工退休后支付,也有按协议提前支付的。()

企业年金一般是在员工退休后支付,也有按协议提前支付的。()

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第6题
裁员是指()。

A.员工自愿从企业中流出

B.自愿离开企业的行为

C.企业从自身利益出发所实施的解雇行为

D.员工单方面解除雇佣关系

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第7题
公司为自有员工建立年金制度,年金个人缴费比例2%,企业缴费比例8%,缴费基数为当年度社保基数。()
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第8题
物业管理日常运作过程中,不包括()风险。

A.企业年金缴纳

B.费用代收代缴

C.员工服务过程

D.设施设备运营

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第9题
48各单位须依法及时为员工缴纳和调整社会保险与住房公积金,鼓励支持符合条件的单位建立企业年金制度()
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第10题
参保人员从已建立企业年金制度的企业流动到机关事业单位的,转入地社会保险经办机构按以下流程办理转入手续()。

A.受理参保单位或参保人员提出的转移接续申请,15个工作日内向其出具《年金联系函》

B.审核企业年金管理机构提供的参保人员参加企业年金的证明材料

C.受理参保单位或参保人员提出的转移接续申请,10个工作日内向其出具《年金联系函》

D.接收转入资金,账实匹配后按规定记入职业年金个人账户

E.以上都不对

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第11题
参与跨国公司跨境资金集中运营业务并被集中外债额度的成员企业,在主办企业递交申请之前,成员企业已经自行举借外债的,在其自行举借的外债全部偿清之前,原则上不得作为成员企业参与外债额度集中。()此题为判断题(对,错)。
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