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[判断题]

优秀的领导者不一定非得指示团队,但一定要控制团队。此题为判断题(对,错)。

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第2题
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第3题
谷歌公司现在对团队的定义包括以下哪几个思维方式?()

A.心态层面上,用创始人的心态去共同创业

B.管理上谷歌打造的是最幸福的团队

C.人才聘用上一定要找到优秀的员工

D.工作层面上,谷歌公司重新赋予了工作的意义

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第4题
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第6题
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第7题
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A.领导者要找到最优秀的人并把他们组成一个团队

B.领导者要确保现金流不断裂

C.领导者要确保内外部沟通畅通

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第8题
关于领导者和管理者的区别,说法不正确的是()。

①管理者的主要职责是完成工作任务;②管理者注重的是结果,而不是任务计划和控制;③领导者的管辖范围不一定只包括向他直接汇报工作的团体;④领导者不需要对团队的工作进行管理。

A.②④

B.①③

C.①②

D.③④

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第9题
团队领导者的能力包括()

A.良好的自我调整能力

B.强大的心理承受能力

C.优秀的沟通协调能力

D.高效的业务处理能力

E.完善的统筹组织能力

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第10题
高效团队领导者对团队一定要有指示或控制的手段。此题为判断题(对,错)。
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