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[判断题]

组织行为学是偏向于应用导向的，最终目的是提高组织管理绩效。（)

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第1题

网络公关的最终目的是实现组织的公关目标，即塑造组织形象、协调沟通组织内外关系、营造有利的发展环境。（)

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第2题

行为学视角下的组织，强调群体关系、价值及结构。（)

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第3题

组织行为学的方法论原则是：人本原则、系统原则和权变原则。（）

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第4题

管理学中的（)是指一个组织、群体或个体在一定时期内，各种活动最终要达到的目的、预期的结果、所要达到的标准、规格或状态。

A.目的

B.目标

C.计划

D.设计

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第5题

整体的观点强调组织行为学是从整体的人、整体的群体、整体的组织和整体的社会系统出发，来看待人与组织的关系的。（)

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第6题

美国著名管理学教授，组织行为学的权威斯蒂芬•罗宾斯对创新下的定义：创新是指形成创造性思想并将其转换为有用的产品、服务或方法的过程。（)

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第7题

行为学的分支有哪些（)

A.应用行为分析

B.实验行为分析

C.行为分析

D.行为主义

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第8题

档案著录是组织档案检索工具的（)A.应用B.基础C.前提D.目的

档案著录是组织档案检索工具的()

A.应用

B.基础

C.前提

D.目的

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第9题

中国移动智慧园区运用物联网、云计算、大数据等现代信息技术，帮助园区构建统一的组织管理协调架构、业务管理平台和对外服务平台，最终目的是（)。

A.统一管理体系，智能化管理

B.完善智慧园区的基础设施

C.助力园区产业转型升级

D.以上都是

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第10题

考评包括考核和评价，考核偏向于从定量的角度进行评价，具有客观性，评价偏向于从定性的角度进行评价，具有主观性。（)

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第11题

简述组织行为学产生的表现

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