题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
一个合理的行政组织结构，应该（）。
A.重点考虑纵向结构
B.重点考虑横向结构
C.同时考虑纵向和横向结构
D.不受纵向和横向结构的局限
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A.行政组织的结构与功能是相互制约的
B.一方面，结构决定功能;另一方面，功能反作用于结构
C.合理的行政组织结构，能有效地达成行政组织的目标，有利于稳定组织成员的情绪，调动组织成员的积极性
D.合理的行政组织结构，能使组织保持良好的沟通关系
E.合理的行政组织结构，有利于提高行政组织的效率
A.建立一个结构合理、分工协作的组织
B.建立一个统一指挥、运转灵活的组织
C.建立一个分工合理、高效运作的组织
D.建立一个结构合理、运转灵活的组织
A.应急组织体系
B.力量调度体系
C.联勤联动机制
D.演习演练计划
狭义的编制包括一个行政组织、一个单位的（）。
A．行政组织形式
B．人员定额及人员结构
C．行政机构的设置
D．行政机构的调整合并、撤销等
A.专业人员和专用设备得到充分利用，能达到资源的最合理利用
B.工作人员受多重领导
C.有利于各职能部门的横向业务联系
D.矩阵型组织结构中每一个工作部门只有一个指令源
E.适用于大型组织系统
A.以成本为导向
B.以可交付成果为导向
C.以客户为导向
D.以团队为导向
A.人员的报酬是其服务的价格，应该合理，尽量使组织的管理者和所属人员都满意
B.通过工时研究和分析，制定出一个定额或标准
C.采用一种叫做“差别计件制”的刺激性付酬制度
D.工资支付的对象是工人而不是职位，即根据工人的实际工作表现
